§ 2 nařízení o úpravě náhrady – Kdy se průměrný výdělek pro výpočet náhrady za ztrátu…
Nařízení vlády o úpravě náhrady za ztrátu na výdělku po skončení pracovní neschopnosti vzniklé pracovním úrazem nebo nemocí z povolání a o úpravě náhrady nákladů na výživu pozůstalých podle pracovněprávních předpisů (nařízení o úpravě náhrady) · 406/2017 Sb. · Pracovní právo · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 2 nařízení vlády 406/2017 stanovuje, kdy se průměrný výdělek pro výpočet náhrady za ztrátu na výdělku a náhrady nákladů na výživu pozůstalých nezvyšuje a kdy se úprava provádí bez žádosti nebo na žádost. Pokud vznikl nárok na náhradu po 31. prosinci 2017, průměrný výdělek se nezvyšuje. (§ 2 zákona č. 406/2017 Sb., nařízení o úpravě náhrady, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Týká se: zaměstnanec
- Odkazuje na: § 1, Zákoník práce (65/1965 Sb.)
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 406/2017 Sb.
(1) Vznikl-li nárok na náhradu za ztrátu na výdělku a na náhradu nákladů na výživu pozůstalých po 31. prosinci 2017, průměrný výdělek rozhodný pro výpočet náhrady za ztrátu na výdělku a náhrady nákladů na výživu pozůstalých se podle § 1 nezvyšuje.
(2) Úprava podle § 1 se provede bez žádosti zaměstnance nebo pozůstalých; na žádost zaměstnance se provede v případech, kdy mu náhrada za ztrátu na výdělku nepříslušela pouze v důsledku zvýšení invalidního důchodu podle právních předpisů o sociálním zabezpečení, nebo o důchodovém pojištění.
(3) Úprava podle § 1 se provede na žádost zaměstnance i v případech, kdy mu náhrada za ztrátu na výdělku nepříslušela, protože to neumožňovalo ustanovení § 195 odst. 2 zákona č. 65/1965 Sb., zákoník práce, účinné před 1. červnem 1994.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Pokud vznikl nárok na náhradu po 31. prosinci 2017, průměrný výdělek se nezvyšuje.
- Úprava podle § 1 se provede automaticky, bez vaší žádosti, pokud jste zaměstnanec nebo pozůstalý.
- Jako zaměstnanec musíte o úpravu požádat, pokud vám náhrada nepříslušela jen kvůli zvýšení invalidního důchodu.
- Jako zaměstnanec musíte o úpravu požádat i v případě, že vám náhrada nepříslušela kvůli starému zákoníku práce (před 1. červnem 1994).
Na co si dát pozor
- Pokud váš nárok vznikl po 31. prosinci 2017, zvýšení průměrného výdělku se vás netýká.
- V některých případech (zvýšení invalidního důchodu, starý zákoník práce) musíte o úpravu sami požádat.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.