§ 178b Zákon, kterým se mění zákon č. 326/1999 Sb., o pobytu cizinců na území České republiky a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů, zákon č. 325/1999 Sb., o azylu a o změně zákona č. 283/1991 Sb., o Policii České republiky, ve znění pozdějších předpisů, (zákon o azylu), ve znění pozdějších předpisů, a další související zákony – Zaměstnáním se pro účely tohoto zákona rozumí výkon činnosti
Zákon, kterým se mění zákon č. 326/1999 Sb., o pobytu cizinců na území České republiky a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů, zákon č. 325/1999 Sb., o azylu a o změně zákona č. 283/1991 Sb., o Policii České republiky, ve znění pozdějších předpisů, (zákon o azylu), ve znění pozdějších předpisů, a další související zákony · 427/2010 Sb. · § 178b · Cizinecké a azylové právo
Stručně: Paragraf 178b zákona č. 427/2010 Sb. definuje, co se pro účely tohoto zákona rozumí „zaměstnáním“ a „zaměstnavatelem“, zejména ve vztahu k cizincům, kteří k výkonu činnosti potřebují povolení k zaměstnání, zelenou kartu nebo modrou kartu.
§ 178b
(1) Zaměstnáním se pro účely tohoto zákona rozumí výkon činnosti, ke které cizinec potřebuje povolení k zaměstnání8e), zelenou kartu nebo modrou kartu. Za zaměstnání se rovněž považuje plnění úkolů vyplývajících z předmětu činnosti právnické osoby zajišťovaných společníkem, statutárním orgánem nebo členem statutárního nebo jiného orgánu obchodní společnosti pro obchodní společnost nebo členem družstva nebo členem statutárního nebo jiného orgánu družstva pro družstvo.
(2) Zaměstnavatelem se pro účely tohoto zákona rozumí právnická nebo fyzická osoba, která cizince zaměstnala, a cizinec pro výkon takové činnosti potřebuje povolení k zaměstnání8e), zelenou kartu nebo modrou kartu. Za zaměstnavatele se rovněž považuje právnická osoba, pro kterou cizinec v postavení společníka, statutárního orgánu anebo člena statutárního orgánu nebo jiného orgánu obchodní společnosti nebo v postavení člena družstva nebo člena statutárního orgánu nebo jiného orgánu družstva plní úkoly vyplývající z předmětu činnosti této právnické osoby, pokud se k takovému plnění úkolů vyžaduje podle zvláštního právního předpisu8e) povolení k zaměstnání.
(3) Povinnosti stanovené tímto zákonem podnikateli se na statutární orgán nebo člena statutárního orgánu obchodní společnosti nebo družstva vztahují obdobně.
Paragraf 178b zákona č. 427/2010 Sb. definuje, co se pro účely tohoto zákona rozumí „zaměstnáním“ a „zaměstnavatelem“, zejména ve vztahu k cizincům, kteří k výkonu činnosti potřebují povolení k zaměstnání, zelenou kartu nebo modrou kartu.
Co to znamená v praxi
Rozšířená definice zaměstnání: Za zaměstnání se nepovažuje jen klasický pracovní poměr, ale i plnění úkolů pro právnickou osobu společníkem, členem statutárního orgánu nebo členem družstva, pokud k tomu cizinec potřebuje povolení k zaměstnání, zelenou kartu nebo modrou kartu.
Rozšířená definice zaměstnavatele: Zaměstnavatelem je nejen ten, kdo cizince zaměstnal v klasickém smyslu, ale i právnická osoba, pro kterou cizinec plní úkoly jako společník nebo člen orgánu, pokud se k tomu vyžaduje povolení k zaměstnání.
Obdobné povinnosti pro statutární orgány: Povinnosti, které zákon stanovuje podnikatelům, se obdobně vztahují i na statutární orgány nebo členy statutárních orgánů obchodních společností nebo družstev.
Na co si dát pozor
Definice zaměstnání a zaměstnavatele v tomto zákoně se liší od obecných definic a je specifická pro účely zákona o pobytu cizinců.
I když cizinec není v klasickém pracovním poměru, ale plní úkoly pro společnost jako společník nebo člen orgánu, může být pro účely tohoto zákona považován za zaměstnaného a společnost za zaměstnavatele, pokud je vyžadováno povolení k zaměstnání.
🔔 Hlídat změny § 178b — pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.
Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.