§ 7 Nařízení vlády o způsobu usměrňování výše prostředků vynakládaných na platy a na odměny za pracovní pohotovost zaměstnanců odměňovaných podle zákona o platu a odměně za pracovní pohotovost v rozpočtových a v některých dalších organizacích a orgánech – Přechodná a závěrečná ustanovení

Stručně

Při hodnocení, zda zaměstnavatel dodržel pravidla pro výši platů za rok 2000, se použijí právní předpisy platné před účinností tohoto nařízení.

Co to znamená v praxi

• Pokud se posuzuje, zda zaměstnavatel správně vynaložil prostředky na platy v roce 2000, nebudou se používat pravidla z tohoto nařízení.
• Místo toho se použijí zákony a nařízení, které platily před 1. lednem 2001 (dnem účinnosti tohoto nařízení).

Na co si dát pozor

• Toto ustanovení se týká výhradně hodnocení výše prostředků na platy za rok 2000.
• Pro období po 1. lednu 2001 se již uplatní pravidla stanovená tímto nařízením.