§ 15 zákon o sociálním zabezpečení – Zvýšení invalidního důchodu pracujících důchodců.
Zákon o sociálním zabezpečení · 55/1956 Sb. · Sociální zabezpečení
Stručně: Paragraf 15 zákona 55/1956 stanovuje, že pracujícím důchodcům se zvyšuje invalidní důchod za každý rok zaměstnání po vzniku nároku na důchod, pokud toto zaměstnání trvá alespoň od 16. roku celkové doby zaměstnání. Pokud pobíráte invalidní důchod a zároveň pracujete, váš důchod se může zvýšit. (§ 15 zákona č. 55/1956 Sb., zákon o sociálním zabezpečení, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Předmět úpravy: Zvýšení invalidního důchodu pracujících důchodců.
- Částka nebo sazba (odst. 1): „pracovní kategorii 2 %, v II“
- Částka nebo sazba (odst. 1): „pracovní kategorii 1,5 % a v III“
- Částka nebo sazba (odst. 1): „pracovní kategorii 1 % průměru hrubých ročních výdělků dosažených po dni vzniku nároku na důchod.“
- Judikatura: na § 15 odkazuje 1 soudní rozhodnutí (NS, ÚS, NSS)
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 55/1956 Sb.
(1) Pracujícímu důchodci se zvyšuje nárok na invalidní důchod za každý rok zaměstnání po dni vzniku nároku na tento důchod, nejdříve však od 16. roku celkové doby zaměstnání; zvýšení činí v I. pracovní kategorii 2 %, v II. pracovní kategorii 1,5 % a v III. pracovní kategorii 1 % průměru hrubých ročních výdělků dosažených po dni vzniku nároku na důchod.
(2) Zvýšení důchodu podle odstavce 1 se provede vždy po dvou letech, pokud zaměstnání trvá, jinak po skončení zaměstnání.
(3) Do doby zaměstnání potřebné pro zvýšení invalidního důchodu se nezapočítávají náhradní doby.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Pokud pobíráte invalidní důchod a zároveň pracujete, váš důchod se může zvýšit.
- Zvýšení se počítá za každý rok práce po přiznání invalidního důchodu, ale pouze pokud jste již odpracovali alespoň 15 let celkově.
- Výše zvýšení závisí na pracovní kategorii, ve které jste pracovali (2 % pro I. kategorii, 1,5 % pro II. kategorii a 1 % pro III. kategorii z průměru hrubých ročních výdělků dosažených po vzniku nároku na důchod).
- Zvýšení se provádí buď po každých dvou letech trvajícího zaměstnání, nebo po skončení zaměstnání.
Na co si dát pozor
- Do doby zaměstnání potřebné pro toto zvýšení se nezapočítávají náhradní doby.
- Zvýšení se týká pouze invalidních důchodů, nikoli jiných typů důchodů.
- Podmínkou je, že zaměstnání musí trvat po dni vzniku nároku na invalidní důchod a zároveň musí jít o práci nad rámec 15 let celkové doby zaměstnání.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.
Judikatura k § 15
Jak soudy aplikují § 15
Z protokolu regionálního referátu lékařské posudkové služby ČSSZ v Českých Budějovicích ze dne 16. 12. 2002 vyplynulo, že k datu vydaného rozhodnutí OSSZ nešlo o občana, u něhož bylo možno ve smyslu § 15 odst. 5 zákona č. 55/1956 Sb. o nemocenském pojištění zaměstnanců, v platném znění, a § 35 vyhlášky č. 143/1965 Sb. o poskytování peněžitých dávek v nemocenském pojištění, v krátké době po uplynutí podpůrčí doby, očekávat opětovné nabytí pracovní schopnosti, a to i k jinému zaměstnání.
Související
§ 13 Zvýšení invalidního důchodu pracujících důcho (Vyhláška o nemocenském pojištění a důcho)§ 60a Úprava důchodů, které jsou jediným zdrojem př (Zákonné opatření předsednictva Federální)§ 7 Působnost správních komisí (Vyhláška Státního úřadu sociálního zabez)§ 7 Působnost správních komisí (Vyhláška ministerstva práce a sociálních)§ 35 Výše přídavků na děti (Zákon o změnách v nemocenském zabezpečen)