Stručně: Paragraf 59 zákona č. 55/1956 Sb. stanovuje povinnosti podniků (závodů) v oblasti zaměstnávání osob se změněnou pracovní schopností, zejména co se týče vytváření vhodných pracovních míst, zajištění výcviku a úpravy pracovních podmínek.
§ 59 Povinnost závodů.
Závody jsou pro splnění účelu tohoto zákona zejména povinny:
a) zřizovat ke splnění plánu pracovních míst pro osoby se změněnou pracovní schopností (§ 55) pracovní místa vhodná pro tyto osoby a obsazovat je osobami, jež do závodu doporučí výkonný orgán okresního národního výboru;
b) provádět výcvik svých zaměstnanců, jejichž pracovní schopnost se následkem úrazu nebo nemoci trvale změnila, jakož i osob se změněnou pracovní schopností, jež byly do závodu umístěny, a zajistit jim místa odpovídající jejich kvalifikaci;
c) dbát toho, aby pracovní podmínky a zařízení na pracovišti vyhovovaly potřebám osob se změněnou pracovní schopností; náklady spojené s nezbytnou úpravou pracoviště pro osoby se změněnou pracovní schopností jdou na vrub závodu.
Paragraf 59 zákona č. 55/1956 Sb. stanovuje povinnosti podniků (závodů) v oblasti zaměstnávání osob se změněnou pracovní schopností, zejména co se týče vytváření vhodných pracovních míst, zajištění výcviku a úpravy pracovních podmínek.
Co to znamená v praxi
Podniky musí zřizovat pracovní místa vhodná pro osoby se změněnou pracovní schopností, která jim doporučí okresní národní výbor.
Podniky jsou povinny zajistit výcvik pro své zaměstnance, jejichž pracovní schopnost se změnila, a také pro osoby se změněnou pracovní schopností, které byly do podniku umístěny, a následně jim zajistit odpovídající pracovní pozice.
Pracovní podmínky a vybavení pracoviště musí být přizpůsobeny potřebám osob se změněnou pracovní schopností, přičemž náklady na nezbytné úpravy hradí podnik.
Na co si dát pozor
Povinnosti se týkají konkrétně "závodů", což je dobový termín pro podniky či zaměstnavatele.
Umísťování osob se změněnou pracovní schopností probíhá na základě doporučení výkonného orgánu okresního národního výboru.
Náklady na úpravu pracoviště pro osoby se změněnou pracovní schopností jdou plně na vrub podniku.
Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.