Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 19

§ 19 zákon o náhradě škody za pracovní úrazy a o náhradě nákladů léčebné péče a dávek nemocenského pojištění a důchodového zabezpečení – Za zaměstnance se pro účely tohoto zákona považují osoby

Zákon o náhradě škody za pracovní úrazy a o náhradě nákladů léčebné péče a dávek nemocenského pojištění a důchodového zabezpečení · 58/1956 Sb. · Bankovnictví, pojišťovnictví a finanční trh · neoficiální nadpis

Stručně: Paragraf 19 zákona 58/1956 definuje, kdo je pro účely tohoto zákona považován za zaměstnance, a to na základě účasti na důchodovém zabezpečení nebo zaopatření. Za zaměstnance se považují osoby, které jsou účastny důchodového zabezpečení (pojištění) podle zákona č. 55/1956 Sb. nebo souvisejících předpisů. (§ 19 zákona č. 58/1956 Sb., zákon o náhradě škody za pracovní úrazy a o náhradě nákladů léčebné péče a dávek nemocenského pojištění a důchodového zabezpečení, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

Za zaměstnance se pro účely tohoto zákona považují osoby, které jsou účastny důchodového zabezpečení (pojištění) podle zákona č. 55/1956 Sb., o sociálním zabezpečení, nebo předpisů vydaných podle něho, jakož i příslušníci ozbrojených sil, kteří jsou účastni důchodového zaopatření podle zvláštních předpisů.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Za zaměstnance se považují osoby, které jsou účastny důchodového zabezpečení (pojištění) podle zákona č. 55/1956 Sb. nebo souvisejících předpisů.
  • Do kategorie zaměstnanců pro účely tohoto zákona spadají také příslušníci ozbrojených sil, pokud jsou účastni důchodového zaopatření podle zvláštních předpisů.
  • Tato definice je klíčová pro určení, na koho se vztahují pravidla o náhradě škody za pracovní úrazy podle tohoto zákona.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.