Stručně: Paragraf 53 zákona č. 6/1993 Sb. stanoví, že práva a povinnosti vyplývající z pracovních smluv zaměstnanců Státní banky československé, kteří pracovali na území České republiky, přešly na Českou národní banku.
§ 53
Práva a povinnosti z pracovněprávních vztahů Státní banky československé s pracovníky, kteří mají pracoviště na území České republiky, přecházejí na Českou národní banku.
Paragraf 53 zákona č. 6/1993 Sb. stanoví, že práva a povinnosti vyplývající z pracovních smluv zaměstnanců Státní banky československé, kteří pracovali na území České republiky, přešly na Českou národní banku.
Co to znamená v praxi
Zaměstnanci Státní banky československé, kteří měli pracoviště v České republice, se automaticky stali zaměstnanci České národní banky.
Česká národní banka převzala veškeré závazky a nároky vůči těmto zaměstnancům, například ohledně mezd, dovolené nebo výpovědních lhůt.
Pro tyto zaměstnance se nic nezměnilo na jejich pracovních smlouvách, pouze se změnil zaměstnavatel.
Na co si dát pozor
Tento přechod se týkal pouze pracovníků s pracovištěm na území České republiky.
Paragraf se zabývá výhradně pracovněprávními vztahy, nikoli majetkem nebo jinými závazky.
🔔 Hlídat změny § 53 — pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.
Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.