Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 4

§ 4 zákon ČNR, kterým se mění a doplňuje zákon ČNR č. 391/1991 Sb., o platových poměrech soudců, státních notářů, justičních a notářských čekatelů – Základní plat

Zákon České národní rady, kterým se mění a doplňuje zákon České národní rady č. 391/1991 Sb., o platových poměrech soudců, státních notářů, justičních a notářských čekatelů · 7/1993 Sb. · Procesní právo

Stručně: Paragraf 4 zákona č. 7/1993 Sb. stanovuje měsíční základní plat soudců v československých korunách, který se odvíjí od platové skupiny, platového stupně a délky praxe. Soudci mají nárok na měsíční základní plat, který se pohybuje od 10 500 Kčs do 22 000 Kčs. (§ 4 zákona č. 7/1993 Sb., zákon ČNR, kterým se mění a doplňuje zákon ČNR č. 391/1991 Sb., o platových poměrech soudců, státních notářů, justičních a notářských čekatelů, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Předmět úpravy: Základní plat
  • Týká se: soud
  • Lhůta nebo doba (odst. 2): „…zvláštním zákonem stanovené doby a doba výkonu civilní služby v rozsahu nejvýše 18 měsíců, jakož i doba mateřské a další mateřské dovolené, nejvýše však v celkovém rozsahu…“
  • Lhůta nebo doba (odst. 2): „…jakož i doba mateřské a další mateřské dovolené, nejvýše však v celkovém rozsahu šesti let“
  • Lhůta nebo doba (odst. 2): „doba jiné omluvené nepřítomnosti v práci nepřesahující tři měsíce v kalendářním roce.“.“
  • Odkazuje na: § 6
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 7/1993 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

(1) Základní plat v jednotlivých platových skupinách a platových stupních činí měsíčně Kčs:

I.II.III.1.do ukončení 5. roku praxe10 50011 50012 5002.od počátku 6. roku praxe12 00013 00014 0003.od počátku 9. roku praxe13 60015 00016 0004.od počátku 12. roku praxe14 60016 20017 6005.od počátku 15. roku praxe15 60017 20019 2006.od počátku 18. roku praxe16 20018 20020 2007.od počátku 21. roku praxe16 60018 60020 6008.od počátku 24. roku praxe17 00019 00021 0009.od počátku 27. roku praxe17 50019 50021 50010.od počátku 30. roku praxe18 00020 00022 000.

(2) Soudci Nejvyššího soudu České republiky náleží pevný základní plat ve výši 22 000 Kčs měsíčně.“.

9. V § 5 odst. 1 písm. c) se vypouštějí slova „nebo státním notářem“.

10. V § 5 odst. 2 se vypouštějí slova „nebo státní notář“.

11. V § 5 odst. 3 se za slova „České republiky“ doplňují slova „a u soudců vojenských soudů ministr obrany České republiky“.

12. § 5 odst. 4 zní:

„(4) Do doby započitatelné praxe podle odstavce 1 se započítávají také

a) doba výkonu vojenské základní (náhradní) služby v rozsahu zvláštním zákonem stanovené doby a doba výkonu civilní služby v rozsahu nejvýše 18 měsíců, jakož i doba mateřské a další mateřské dovolené, nejvýše však v celkovém rozsahu šesti let,

b) doba jiné omluvené nepřítomnosti v práci nepřesahující tři měsíce v kalendářním roce.“.

13. § 5 odst. 5 zní:

„(5) Soudce může postoupit do třetího platového stupně, jen vykonával-li skutečně funkci podle odstavce 1 písm. b) nejméně po dobu tří let, do níž se nezapočítávají doby uvedené v odstavci 4.“.

14. § 6 včetně nadpisu zní:

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Soudci mají nárok na měsíční základní plat, který se pohybuje od 10 500 Kčs do 22 000 Kčs.
  • Výše platu závisí na délce praxe, která je rozdělena do 10 stupňů (např. do 5. roku praxe, od počátku 6. roku praxe atd. až do 30. roku praxe).
  • Plat se také liší podle platové skupiny (I., II., III.), přičemž nejvyšší plat je ve skupině III.
  • Soudci Nejvyššího soudu České republiky mají pevný základní plat 22 000 Kčs měsíčně.
  • Do započitatelné praxe se počítá vojenská služba (v rozsahu stanoveném zákonem), civilní služba (max. 18 měsíců) a mateřská/další mateřská dovolená (celkem max. 6 let).
  • Do započitatelné praxe se počítá i jiná omluvená nepřítomnost v práci, pokud nepřesáhne 3 měsíce v kalendářním roce.
  • Soudce může postoupit do třetího platového stupně jen tehdy, pokud skutečně vykonával funkci nejméně 3 roky, přičemž se do této doby nezapočítávají výše uvedené doby (vojenská služba, mateřská dovolená apod.).

Příklad

Soudce s 10 lety praxe, který spadá do platové skupiny II., by měl měsíční základní plat 15 000 Kčs (podle řádku "od počátku 9. roku praxe").

Na co si dát pozor

  • Pro postup do třetího platového stupně je nutné skutečně vykonávat funkci soudce po dobu nejméně 3 let, bez započítání dob jako je mateřská dovolená nebo vojenská služba.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.

Související

§ 10 Základní služba a kritérium významnosti (Zákon o odolnosti subjektů kritické infr)§ 31 STUPNĚ VZDĚLÁNÍ (Zákon o opatřeních v soustavě základních)§ 25 Přerušení základní služby místo určení k náhr (Zákon o rozsahu branné povinnosti a o vo)§ 22a Určení provozovatele základní služby a inform (Zákon o kybernetické bezpečnosti a o změ)§ 20 Školní družina a školní klub (Zákon Slovenské národní rady o školských)