§ 22 zákon SNR o audítoroch a Slovenskej komore audítorov – O uložení disciplinárneho opatrenia podľa § 21 tohto zákona…
Zákon Slovenskej národnej rady o audítoroch a Slovenskej komore audítorov · 73/1992 Sb. · Ostatní právní předpisy · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 22 zákona 73/1992 upravuje proces disciplinárního řízení, které vede k uložení disciplinárního opatření audítorovi, stanovuje lhůty pro podání návrhu a pro vydání rozhodnutí, a také náležitosti samotného rozhodnutí. O tom, zda bude audítorovi uloženo disciplinární opatření (např. pokuta, pozastavení činnosti), rozhoduje disciplinární komise na základě návrhu předsedy dozorčí rady. (§ 22 zákona č. 73/1992 Sb., zákon SNR o audítoroch a Slovenskej komore audítorov, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 73/1992 Sb.
(1) O uložení disciplinárneho opatrenia podľa § 21 tohto zákona rozhoduje disciplinárna komisia v disciplinárnom konaní, ktoré sa začína na návrh predsedu dozornej rady.
(2) Návrh na začatie disciplinárneho konania môže predseda dozornej rady podať do šiestich mesiacov odo dňa, keď sa o porušení disciplíny dozvedel, najneskôr do troch rokov odo dňa, keď k porušeniu disciplíny došlo.
(3) Rozhodnutie o uložení disciplinárneho opatrenia musí byť písomné a musí obsahovať výrok, odôvodnenie a poučenie o opravnom prostriedku; na jeho doručenie sa použijú ustanovenia pracovnoprávnych predpisov o doručovaní.6)
(4) Disciplinárna komisia vydá rozhodnutie do troch mesiacov od doručenia návrhu na začatie disciplinárneho konania.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- O tom, zda bude audítorovi uloženo disciplinární opatření (např. pokuta, pozastavení činnosti), rozhoduje disciplinární komise na základě návrhu předsedy dozorčí rady.
- Předseda dozorčí rady má omezenou dobu na podání návrhu na zahájení disciplinárního řízení – musí tak učinit do šesti měsíců od zjištění porušení disciplíny, nejpozději však do tří let od okamžiku, kdy k porušení došlo.
- Rozhodnutí disciplinární komise musí být písemné, obsahovat výrok (co bylo rozhodnuto), odůvodnění (proč tak bylo rozhodnuto) a poučení o možnosti podat opravný prostředek.
- Disciplinární komise musí vydat své rozhodnutí do tří měsíců od obdržení návrhu na zahájení řízení.
Na co si dát pozor
- Je důležité dodržet lhůty pro podání návrhu na zahájení disciplinárního řízení, jinak nelze opatření uložit.
- Rozhodnutí musí splňovat formální náležitosti (písemná forma, výrok, odůvodnění, poučení), jinak by mohlo být napadnutelné.
- Doručování rozhodnutí se řídí pravidly pracovněprávních předpisů, což může mít vliv na počítání lhůt pro odvolání.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.