§ 8 vyhláška o nemocenském pojištění a důchodovém zabezpečení studentů a žáků při výrobní práci v závodech – Pro účely důchodového zabezpečení se za výdělek studenta…
Vyhláška o nemocenském pojištění a důchodovém zabezpečení studentů a žáků při výrobní práci v závodech · 8/1960 Sb. · Bankovnictví, pojišťovnictví a finanční trh · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 8 vyhlášky 8/1960 stanovuje, jak se pro účely důchodového zabezpečení určuje výdělek studentů, kteří vykonávají výrobní práci, a to s ohledem na jejich věk a skutečně dosažený výdělek, případně jak se stanoví výdělek v případě invalidity následkem pracovního úrazu. (§ 8 zákona č. 8/1960 Sb., vyhláška o nemocenském pojištění a důchodovém zabezpečení studentů a žáků při výrobní práci v závodech, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Lhůta nebo doba (odst. 1): „Pro účely důchodového zabezpečení se za výdělek studenta ve věku do 23 let považuje částka 800 Kčs a za výdělek studenta po dosažení tohoto věku částka 1000…“
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 8/1960 Sb.
(1) Pro účely důchodového zabezpečení se za výdělek studenta ve věku do 23 let považuje částka 800 Kčs a za výdělek studenta po dosažení tohoto věku částka 1000 Kčs;**) k výdělku dosaženému při výrobní práci konané podle učebních plánů a osnov se nepřihlíží, pokud není vyšší než tyto částky. Dosáhl-li student v některém měsíci při výrobní práci vyššího výdělku, považuje se za jeho výdělek v tomto měsíci místo uvedených částek hrubý výdělek, kterého skutečně dosáhl při výrobní práci.
(2) Stal-li se student invalidním nebo částečně invalidním následkem pracovního úrazu, který utrpěl při výrobní práci nebo v souvislosti s ní, považuje se za výdělek studenta, pokud je to pro něj příznivější, hrubý výdělek, kterého by při výrobní práci dosáhl, kdyby ji konal po plnou pracovní dobu, stanovenou právními předpisy pro příslušné pracovní odvětví.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Pro studenty do 23 let se pro důchodové zabezpečení počítá výdělek 800 Kčs, pro starší studenty 1000 Kčs, pokud jejich skutečný výdělek při výrobní práci není vyšší.
- Pokud student v daném měsíci vydělá více než stanovenou částku (800 Kčs nebo 1000 Kčs), pro účely důchodového zabezpečení se mu započítá jeho skutečný hrubý výdělek.
- V případě, že se student stane invalidním nebo částečně invalidním kvůli pracovnímu úrazu při výrobní práci, může se mu pro důchodové zabezpečení započítat výdělek, kterého by dosáhl při plné pracovní době, pokud je to pro něj výhodnější.
Na co si dát pozor
- Uvedené částky (800 Kčs a 1000 Kčs) jsou minimálními výdělky pro účely důchodového zabezpečení, pokud student nedosáhne vyššího skutečného výdělku.
- Výdělek dosažený při výrobní práci podle učebních plánů a osnov se zohledňuje pouze tehdy, je-li vyšší než stanovené částky.
- Zvláštní pravidlo pro stanovení výdělku platí pouze v případě invalidity nebo částečné invalidity následkem pracovního úrazu.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.