Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 204

§ 204 úplné znění zákona č. 65/1965 Sb., zákoník práce, jak vyplývá z pozdějších změn – Odpovědnost ve zvláštních případech

Úplné znění zákona č. 65/1965 Sb., zákoník práce, jak vyplývá z pozdějších změn · 85/2001 Sb. · Ostatní právní předpisy

Stručně: § 204 zákona č. 85/2001 Sb. (úplné znění zákona č. 65/1965 Sb., zákoník práce, jak vyplývá z pozdějších změn) upravuje: odpovědnost ve zvláštních případech. (§ 204 zákona č. 85/2001 Sb., úplné znění zákona č. 65/1965 Sb., zákoník práce, jak vyplývá z pozdějších změn, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Předmět úpravy: Odpovědnost ve zvláštních případech
  • Týká se: zaměstnavatel, zaměstnanec
  • Lhůta nebo doba (odst. 3): „Nárok na náhradu škody zanikne, jestliže zaměstnanec o ní neuvědomil zaměstnavatele bez zbytečného odkladu nejpozději ve lhůtě 15 dnů ode dne, kdy se o škodě dověděl.“
  • Lhůta nebo doba (odst. 3): „…o ní neuvědomil zaměstnavatele bez zbytečného odkladu nejpozději ve lhůtě 15 dnů ode dne, kdy se o škodě dověděl.“
  • Částka nebo sazba (odst. 2): „…zaměstnavatel nepřevzal do zvláštní úschovy, odpovídá zaměstnavatel jen do částky 5 000 Kč“
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 85/2001 Sb.

(1) Zaměstnavatel, u něhož je zaměstnanec v pracovním poměru, odpovídá za škodu na věcech, které u tohoto zaměstnavatele zaměstnanec odložil při plnění pracovních úkolů nebo v přímé souvislosti s ním na místě k tomu určeném nebo na místě, kam se obvykle odkládají.

(2) Za věci, které do zaměstnání obvykle zaměstnanci nenosí (větší částky peněz, klenoty a jiné cennosti) a které zaměstnavatel nepřevzal do zvláštní úschovy, odpovídá zaměstnavatel jen do částky 5 000 Kč. Zjistí-li se však, že škoda na těchto věcech byla způsobena jiným zaměstnancem zaměstnavatele, nebo převzal-li zaměstnavatel tyto věci do zvláštní úschovy, hradí zaměstnavatel škodu bez omezení.

(3) Nárok na náhradu škody zanikne, jestliže zaměstnanec o ní neuvědomil zaměstnavatele bez zbytečného odkladu nejpozději ve lhůtě 15 dnů ode dne, kdy se o škodě dověděl.

Související

§ 203 Odpovědnost ve zvláštních případech (Zákoník práce)§ 203 Odpovědnost ve zvláštních případech (Zákoník práce)§ 38 Odpovědnost za škodu podle pracovněprávních p (Nařízení vlády Československé socialisti)§ 26 Odpovědnost za škodu podle pracovněprávních p (Nařízení vlády, kterým se provádí zákoní)§ 23h (Zákon o Antarktidě a o změně některých z)