Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 12

§ 12 zákon o pětiletém plánu – Rozvoj životní úrovně

Zákon České národní rady o státním plánu rozvoje národního hospodářství České socialistické republiky na léta 1986 - 1990 (zákon o pětiletém plánu) · 87/1986 Sb. · Ostatní právní předpisy

Stručně: Paragraf 12 zákona 87/1986 stanovuje hlavní cíle a směry rozvoje životní úrovně obyvatelstva a mzdové a pracovní politiky v Československé socialistické republice pro léta 1986–1990, s důrazem na propojení růstu životní úrovně s výsledky národního hospodářství a produktivitou práce. Růst životní úrovně obyvatelstva, včetně osobní spotřeby, měl být přímo závislý na ekonomických výsledcích a produktivitě práce. (§ 12 zákona č. 87/1986 Sb., zákon o pětiletém plánu, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Předmět úpravy: Rozvoj životní úrovně
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 87/1986 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

(1) V rozvoji životní úrovně se stanoví:

a) spojovat další růst životní úrovně obyvatelstva a upevňování jeho životních jistot důsledně s výsledky, kterých bude dosahováno v rozvoji národního hospodářství; hlavní směry rozvoje životní úrovně orientovat na přednostní realizaci takových opatření, která povedou k výraznějšímu sepětí zájmu jednotlivých členů společnosti s celospolečenskými zájmy, a proto růst osobní spotřeby co nejtěsněji spojovat s výsledky práce,

b) pružněji přizpůsobovat další rozvoj placených služeb rostoucí životní úrovni obyvatelstva, změnám ve způsobu života a vyššímu stupni vybavenosti domácností,

c) dále zdokonalovat systém důchodového zabezpečení, pomoci společnosti rodinám s dětmi a zabezpečení pracujících v době nemoci v souladu s vytvářenými ekonomickými možnostmi a s celkovým vývojem reálných příjmů obyvatelstva,

d) všestranně zlepšovat podmínky bydlení a vytvářet územní, technickoekonomické, materiální a kapacitní podmínky pro výstavbu 295 tisíc nových bytů včetně občanské a technické vybavenosti; důsledněji využívat stávající bytový fond, intenzivněji pokračovat v jeho modernizaci, zvyšovat rozsah a kvalitu jeho oprav a údržby a podporovat individuální bytovou výstavbu,

e) zaměřit široce rozvinutý systém péče o zdraví obyvatelstva zejména na zlepšování kvality zdravotnických služeb včetně prevence; racionalizovat a modernizovat síť zdravotnických zařízení a dále ji rozšířit,

f) přizpůsobovat výchovně vzdělávací proces na školách a strukturu jednotlivých oborů studia uplatňovaným hlavním směrům vědeckotechnického rozvoje a strategickým záměrům sociálně ekonomického rozvoje.

(2) V oblasti mzdové a pracovní politiky se stanoví:

a) opírat růst příjmů obyvatelstva o zvyšování produktivity práce; zajišťovat větší diferenciaci v odměňování,

b) zabezpečovat proporcionalitu mzdového vývoje ve výrobní i nevýrobní sféře,

c) rozvíjet brigádní formy organizace práce a odměňování,

d) zvyšovat za účasti odborových orgánů a pracujících péči organizací o zlepšování pracovních a životních podmínek, pracovního prostředí, hygieny a bezpečnosti při práci.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Růst životní úrovně obyvatelstva, včetně osobní spotřeby, měl být přímo závislý na ekonomických výsledcích a produktivitě práce.
  • Plánovalo se zlepšení a přizpůsobení placených služeb, důchodového zabezpečení, podpory rodin s dětmi a nemocenského pojištění.
  • Mělo dojít k výraznému zlepšení podmínek bydlení, včetně výstavby nových bytů, modernizace stávajícího fondu a podpory individuální výstavby.
  • V oblasti zdravotnictví se kladl důraz na zlepšování kvality služeb, prevenci a modernizaci zdravotnických zařízení, a ve školství na přizpůsobení vzdělávání vědeckotechnickému a sociálně ekonomickému rozvoji.

Na co si dát pozor

  • Zákon explicitně spojuje růst životní úrovně s výsledky národního hospodářství a produktivitou práce, což znamená, že bez ekonomického růstu by se životní úroveň nezvyšovala.
  • Důraz na "větší diferenciaci v odměňování" naznačuje snahu o odlišení mezd na základě výkonu.
  • Podpora "brigádních forem organizace práce a odměňování" představuje specifický přístup k pracovní politice.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.

Související

§ 12 Rozvoj životní úrovně (Zákon o státním plánu rozvoje národního )§ 1 (Zákon o státní zemědělské, potravinářské)§ 1 Pravomoc a odpovědnost Národního výboru hlavn (Nařízení o pravomoci a odpovědnosti Náro)§ 1 Úvodní ustanovení (Zákon o rozvoji rostlinné výroby)§ 7 (Vládní vyhláška o plánovitém řízení náro)