§ 11 vyhláška ministerstva kultury České socialistické republiky o úpravě odměn za některé druhy umělecké činnosti vykonávané mimo pracovní poměr – Výši konkrétní odměny sjedná zprostředkující organizace…
Vyhláška ministerstva kultury České socialistické republiky o úpravě odměn za některé druhy umělecké činnosti vykonávané mimo pracovní poměr · 90/1970 Sb. · Pracovní právo · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 11 vyhlášky 90/1970 stanovuje pravidla pro sjednávání odměn umělcům za hostování a uměleckou výpomoc, umožňuje zvýšení odměny ředitelem organizace a zavádí možnost podílu na tržbách. Zprostředkující organizace musí s umělcem sjednat výši odměny pro každý jednotlivý pořad zvlášť. (§ 11 zákona č. 90/1970 Sb., vyhláška ministerstva kultury České socialistické republiky o úpravě odměn za některé druhy umělecké činnosti vykonávané mimo pracovní poměr, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Částka nebo sazba (odst. 2): „…případech může ředitel zprostředkující organizace zvýšit umělci odměnu až o 50 % nad horní hranici sazeb uvedených v předchozích ustanoveních“
- Částka nebo sazba (odst. 3): „Výše tohoto podílu pro všechny účinkující umělce může činit nejvýše 5 % hrubých tržeb dosažených při představení.“
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 90/1970 Sb.
(1) Výši konkrétní odměny sjedná zprostředkující organizace s umělcem pro každý pořad zvlášť.
(2) Ve společensky významných a odůvodněných případech může ředitel zprostředkující organizace zvýšit umělci odměnu až o 50 % nad horní hranici sazeb uvedených v předchozích ustanoveních. Umělci, kterému byl stanoven osobní plat, přizná ředitel zprostředkující organizace toto zvýšení odměny s přihlédnutím k tomu, že v osobním platu je již vyjádřeno také ocenění společenského významu jeho umělecké činnosti.
(3) Zprostředkující organizace může sjednat dále dohodou s pořadatelem pro účinkující umělce podíl na hrubých tržbách představení, o něž se umělci svým mimořádným výkonem zaslouží. Výše tohoto podílu pro všechny účinkující umělce může činit nejvýše 5 % hrubých tržeb dosažených při představení.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Zprostředkující organizace musí s umělcem sjednat výši odměny pro každý jednotlivý pořad zvlášť.
- Ředitel zprostředkující organizace může v odůvodněných případech zvýšit umělci odměnu až o 50 % nad stanovené sazby.
- U umělců s osobním platem se při zvýšení odměny zohledňuje, že jejich osobní plat již ocenění společenského významu zahrnuje.
- Zprostředkující organizace může sjednat s pořadatelem podíl na hrubých tržbách představení pro umělce, kteří se na úspěchu zasloužili mimořádným výkonem, přičemž tento podíl nesmí přesáhnout 5 % hrubých tržeb.
Na co si dát pozor
- Zvýšení odměny ředitelem je možné pouze ve společensky významných a odůvodněných případech.
- Podíl na tržbách je určen pouze pro umělce, kteří se na úspěchu představení zasloužili svým mimořádným výkonem.
- Maximální výše podílu na hrubých tržbách je striktně omezena na 5 % pro všechny účinkující umělce dohromady.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.