§ 57 zákon o zemědělském družstevnictví – Povinnosti vedoucích
Zákon o zemědělském družstevnictví · 90/1988 Sb. · Obchodní a korporátní právo
Stručně: Paragraf 57 zákona o zemědělském družstevnictví stanovuje konkrétní povinnosti vedoucích pracovníků v zemědělských družstvech, které se týkají řízení práce, organizace výroby, zajištění bezpečnosti a podpory členů. Vedoucí mají za úkol řídit a kontrolovat práci členů, hodnotit jejich výkon a vztah k práci a kolektivu. (§ 57 zákona č. 90/1988 Sb., zákon o zemědělském družstevnictví, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Předmět úpravy: Povinnosti vedoucích
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 90/1988 Sb.
Vedoucí jsou povinni zejména
a) řídit a kontrolovat práci a pravidelně hodnotit poměr členů k práci a ke kolektivu a jejich pracovní výsledky,
b) v zájmu zvyšování produktivity práce co nejlépe organizovat práci a dbát, aby výroba odpovídala podle hospodářských a technických možností požadavkům technickoekonomického rozvoje,
c) vytvářet příznivé pracovní podmínky a zajišťovat bezpečnost a ochranu zdraví při práci,
d) vytvářet podmínky pro rozšiřování účasti členů na rozvoji, řízení a kontrole činnosti družstva, zejména pro rozvíjení socialistického soutěžení, hnutí vynálezců, novátorů a zlepšovatelů a dalších forem tvůrčí iniciativy a využívat zkušeností, připomínek a návrhů členů,
e) vytvářet příznivé podmínky pro zvyšování ideologické a odborné úrovně členů a pro uspokojování jejich kulturních a sociálních potřeb,
f) zabezpečovat dodržování vnitrodružstevních předpisů, vést členy k pracovní kázni, oceňovat jejich iniciativu a pracovní úsilí, vyvozovat důsledky z porušení členských povinností,
g) organizovat rozvoj pracovní iniciativy členů, svolávat a řídit jednání kolektivů.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Vedoucí mají za úkol řídit a kontrolovat práci členů, hodnotit jejich výkon a vztah k práci a kolektivu.
- Musí organizovat práci tak, aby se zvyšovala produktivita a výroba odpovídala moderním požadavkům, a zároveň zajistit bezpečné pracovní podmínky.
- Jsou odpovědní za podporu účasti členů na řízení a rozvoji družstva, včetně rozvíjení jejich iniciativy a využívání jejich nápadů.
- Vedoucí mají povinnost dbát na dodržování vnitrodružstevních předpisů, vést členy k pracovní kázni a vyvozovat důsledky z porušení členských povinností.
Na co si dát pozor
- Vedoucí musí aktivně podporovat rozvoj členů jak po ideologické, tak po odborné stránce a dbát na uspokojování jejich kulturních a sociálních potřeb.
- Při ukládání kárných opatření týkajících se odměny za práci jsou vedoucí omezeni výší 500 Kčs, jak vyplývá z § 59 odst. 3.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.
Související
§ 301 ZÁKLADNÍ POVINNOSTI ZAMĚSTNANCŮ A VEDOUCÍCH Z (Zákon zákoník práce)§ 35 (Vyhláška ministerstva práce a sociálních)§ 5 Povinnosti vedoucích výcvikových zařízení a u (Vyhláška ministerstva dopravy o výcviku )§ 74 Základní povinnosti vedoucích zaměstnanců (Zákoník práce)§ 18 Práva a povinnosti vedoucích báňských záchran (Vyhláška Českého báňského úřadu o báňské)