Co znamená „Ujednání o jiném postupu pro nadnárodní informace a projednání“ podle zákona?
Odpověď: Paragraf 295 zákoníku práce stanovuje, co musí obsahovat písemná dohoda mezi ústředím a vyjednávacím výborem, pokud se rozhodnou pro jiný postup pro nadnárodní informování a projednávání, než je ustavení evropské rady zaměstnanců.
Pokud se ústředí a vyjednávací výbor dohodnou na jiném postupu pro nadnárodní informace a projednání, musí být tato dohoda vždy písemná.
Dohoda musí jasně definovat, jaké informace a projednání nadnárodního charakteru, týkající se důležitých zájmů zaměstnanců, budou předmětem tohoto postupu.
Musí být popsáno, jakým způsobem budou zástupci zaměstnanců společně projednávat informace od ústředí a jak bude probíhat projednávání s ústředím nebo jiným řídícím stupněm.
Součástí dohody musí být i způsob propojení s vnitrostátní úpravou informování a projednávání se zástupci zaměstnanců, přičemž ustanovení § 279, 280 a 287 zákoníku práce zůstávají nedotčena.