Co znamená „Výkon advokacie v pracovním poměru“ podle zákona?

Odpověď: Paragraf 15a zákona o advokacii stanovuje, že advokát může vykonávat advokacii v pracovním poměru u jiného advokáta, společnosti nebo zahraniční společnosti, přičemž jeho pracovněprávní vztahy se řídí zákoníkem práce a advokát smí být zaměstnán pouze u jednoho subjektu.

Zdroj: § 15a Zákon o advokacii – plné znění s výkladem.

Co to znamená v praxi

Advokát může být zaměstnancem a nemusí vykonávat advokacii jako OSVČ nebo společník.
Zaměstnaný advokát je vázán pokyny svého zaměstnavatele, pokud nejsou v rozporu s právními předpisy, stavovskými předpisy nebo pokyny klienta.
Zaměstnaný advokát musí při výkonu advokacie používat označení „advokát“ spolu s označením svého zaměstnavatele.
Zaměstnaný advokát nesmí současně vykonávat advokacii samostatně, ve sdružení, jako společník společnosti nebo zahraniční společnosti.

Řešíte konkrétní dopis či spor? Nahrajte dokument – poradíme lhůty a kroky zdarma →

Odpověď je generovaná z textu zákona (orientační). Lhůty a detaily ověřte v plném znění paragrafu.