Art. 23² KP – Współdziałanie pracodawcy z zakładową organizacją związkową
Kodeks pracy (KP) · DZIAŁ DRUGI – Stosunek pracy › Rozdział I – Przepisy ogólne · tytuł nieurzędowy
Jeżeli przepisy prawa pracy przewidują współdziałanie pracodawcy z zakładową organizacją związkową w indywidualnych sprawach ze stosunku pracy, pracodawca ma obowiązek współdziałać w takich sprawach z zakładową organizacją związkową reprezentującą pracownika z tytułu jego członkostwa w związku zawodowym albo wyrażenia zgody na obronę praw pracownika niezrzeszonego w związku – zgodnie z ustawą o związkach zawodowych.
Inne przepisy w tej jednostce
- Art. 22¹aZgoda na przetwarzanie danych osobowych pracownika
- Art. 22¹bPrzetwarzanie danych biometrycznych pracownika
- Art. 22¹cKontrola trzeźwości pracowników
- Art. 22¹dNiedopuszczenie pracownika do pracy w stanie nietrzeźwości
- Art. 22¹eKontrola na obecność środków działających podobnie do alkoholu
- Art. 22¹fNiedopuszczenie pracownika pod wpływem środka odurzającego
- Art. 22¹gRozporządzenie w sprawie badań na obecność alkoholu
- Art. 22¹hOdpowiednie stosowanie przepisów o monitoringu do niepracowników
- Art. 22²Monitoring wizyjny zakładu pracy
- Art. 22³Monitoring poczty elektronicznej pracownika
- Art. 23¹Przejście zakładu pracy na innego pracodawcę
- Art. 23¹aPorozumienie o stosowaniu mniej korzystnych warunków zatrudnienia