ORDIN nr. 600 din 20 aprilie 2018

Pe scurt

Acest ordin aprobă Codul controlului intern managerial al entităților publice, stabilind standardele și regulile pentru implementarea și dezvoltarea unui sistem eficient de control intern în cadrul acestora. Scopul este asigurarea unei gestionări responsabile și eficiente a resurselor și activităților publice.

Ce reglementează

• Aprobarea Codului controlului intern managerial al entităților publice, incluzând standardele de control intern managerial.
• Măsurile necesare pentru implementarea și dezvoltarea sistemului de control intern managerial de către conducătorii entităților publice.
• Constituirea și funcționarea Comisiei de monitorizare pentru coordonarea și îndrumarea metodologică a sistemului de control intern managerial.
• Elaborarea anuală a Programului de dezvoltare a sistemului de control intern managerial și gestionarea riscurilor.

Cui se adresează

• Conducătorilor fiecărei entități publice.
• Entităților publice, inclusiv instituțiilor/structurilor fără personalitate juridică aflate în subordinea, sub autoritatea sau în coordonarea entității publice.

Puncte cheie

• Conducătorul fiecărei entități publice trebuie să ia măsuri pentru implementarea și dezvoltarea sistemului de control intern managerial, ținând cont de particularitățile legale și standardele aprobate.
• Se înființează o Comisie de monitorizare în fiecare entitate publică, formată din conducătorii compartimentelor de la primul nivel de conducere (cu excepția auditului intern), coordonată de conducătorul entității sau o persoană delegată.
• Comisia de monitorizare elaborează anual un Program de dezvoltare a sistemului de control intern managerial, care include obiective, activități, responsabili și termene.
• Procesul de management al riscurilor este responsabilitatea președintelui Comisiei de monitorizare, iar riscurile semnificative sunt centralizate în Registrul de riscuri al entității publice.
• Entitățile publice elaborează anual Raportul asupra sistemului de control intern managerial la data de 31 decembrie, care se transmite entităților ierarhic superioare sau Secretariatului General al Guvernului până la 20 februarie a anului următor.