Mt. 134. § – A munka- és pihenőidő nyilvántartása

(1)A munkáltató nyilvántartja

a)a rendes és a rendkívüli munkaidő,

b)a készenlét,

c)a szabadság,

d)a 109. § (2) bekezdés, valamint a 135. § (3) bekezdés szerinti megállapodás alapján teljesített rendkívüli munkaidő,

(2)A nyilvántartásból naprakészen megállapíthatónak kell lennie a teljesített rendes és rendkívüli munkaidő, valamint a készenlét kezdő és befejező időpontjának is.

(3)Az (1) bekezdés a) pont szerinti nyilvántartás – a (2) bekezdésben foglaltaktól eltérően – az írásban közölt munkaidő-beosztás hónap végén történő igazolásával és a változás naprakész feltüntetésével is vezethető.

(4)A munkáltató nyilvántartja

a)a 92. § (2) bekezdés,

b)a 99. § (3) bekezdés,

c)a 109. § (2) bekezdés,

d)a 135. § (3)–(4) bekezdés