Mt. 50. § – Eltérő megállapodás
A munka törvénykönyve (2012. évi I. törvény) (Mt.) · MÁSODIK RÉSZ – A munkaviszony › VII. fejezet – A munkaviszony létesítése
Röviden
A rendelkezés szerint a felek megállapodása nem térhet el a 42 – 44. §-tól, a 44/A. §-tól és a 45. § (1) bekezdésétől. Kollektív szerződés nem térhet el ugyanezektől, valamint a 45. § (2) – (4) bekezdésétől sem. A 46 – 47. §-tól kollektív szerződés csak a munkavállaló javára térhet el, és a próbaidő tartamát legfeljebb hat hónapban állapíthatja meg.
Közérthető összefoglaló. Jogilag kizárólag a rendelkezés szövege irányadó.
(1)A felek megállapodása
b)a 44/A. §-ban,
c)a 45. § (1) bekezdésében
foglaltaktól nem térhet el.
(2)Kollektív szerződés
b)a 44/A. §-ban,
c)a 45. § (1)–(4) bekezdésében
foglaltaktól nem térhet el.
(4)Kollektív szerződés rendelkezése alapján a próbaidő tartama legfeljebb hat hónap.
Az itt hivatkozott rendelkezések
6
- 42. §A munkaszerződés
- 44. §A munkaszerződés
- 44/A. §A munkaviszony létesítésének különös feltételei
- 45. §A munkaszerződés tartalma
- 46. §A munkáltató írásbeli tájékoztatási kötelezettsége
- 47. §A munkáltató írásbeli tájékoztatási kötelezettsége
Erre hivatkozó rendelkezések
1
Az egység további rendelkezései
- 42. §A munkaszerződés
- 43. §A munkaszerződés
- 44. §A munkaszerződés
- 44/A. §A munkaviszony létesítésének különös feltételei
- 45. §A munkaszerződés tartalma
- 46. §A munkáltató írásbeli tájékoztatási kötelezettsége
- 47. §A munkáltató írásbeli tájékoztatási kötelezettsége
- 48. §A munkaviszony kezdete
- 49. §A munkaviszony kezdete