Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 5

§ 5 vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky o provádění pracovní rehabilitace občanů se změněnou pracovní schopností – Při provádění přípravy k práci uchazečů o zaměstnání

Vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky o provádění pracovní rehabilitace občanů se změněnou pracovní schopností · 115/1992 Sb. · Pracovní právo · neoficiální nadpis

Stručně: Při přípravě k práci uchazečů o zaměstnání se změněnou pracovní schopností v chráněných dílnách a pracovištích se přiměřeně uplatňují pravidla zákoníku práce pro pracovní dobu, odpočinek, bezpečnost práce a pracovní podmínky žen a mladistvých. I v chráněných dílnách a pracovištích platí pro uchazeče o zaměstnání se změněnou pracovní schopností pravidla o délce pracovní doby a přestávkách. (§ 5 zákona č. 115/1992 Sb., vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky o provádění pracovní rehabilitace občanů se změněnou pracovní schopností, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 115/1992 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

Při provádění přípravy k práci uchazečů o zaměstnání, kteří jsou občany se změněnou pracovní schopností, se přiměřeně postupuje podle ustanovení zákoníku práce, která upravují pracovní dobu a dobu odpočinku, bezpečnost a ochranu zdraví při práci, pracovní podmínky žen a mladistvých.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • I v chráněných dílnách a pracovištích platí pro uchazeče o zaměstnání se změněnou pracovní schopností pravidla o délce pracovní doby a přestávkách.
  • Musí být dodržovány předpisy o bezpečnosti a ochraně zdraví při práci.
  • Pracovní podmínky žen a mladistvých, jak je upravuje zákoník práce, se vztahují i na tyto uchazeče.

Příklad

Pan Novák, který má změněnou pracovní schopnost, se připravuje na práci v chráněné dílně. Přestože jde o přípravu, nesmí pracovat déle než je zákonem stanovená pracovní doba a musí mít nárok na přestávky a odpočinek, stejně jako běžný zaměstnanec.

Na co si dát pozor

  • Ustanovení zákoníku práce se uplatňují "přiměřeně", což znamená, že mohou být zohledněny specifické podmínky a zdravotní stav uchazečů.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.