§ 7 nařízení vlády České socialistické republiky o povinnostech organizací a občanů při zabezpečování práce občanům – Občané…
Nařízení vlády České socialistické republiky o povinnostech organizací a občanů při zabezpečování práce občanům · 121/1970 Sb. · Ostatní právní předpisy · neoficiální nadpis
Stručně: Občané propuštění z vězení musí do tří pracovních dnů nahlásit okresnímu národnímu výboru, jak si zajistili práci, nebo se tam dostavit k projednání pracovního uplatnění. Pokud jste byli propuštěni z vězení, musíte do 3 pracovních dnů po propuštění buď: (§ 7 zákona č. 121/1970 Sb., nařízení vlády České socialistické republiky o povinnostech organizací a občanů při zabezpečování práce občanům, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Trestní sazba (odst. 1): „…kteří byli propuštěni z výkonu trestu odnětí svobody, jsou povinni nejpozději do tří pracovních dnů po propuštění dostavit se k projednání pracovního uplatnění k okresnímu národnímu…“
- Lhůta nebo doba (odst. 2): „Jsou však povinni předložit neprodleně okresnímu národnímu výboru, v jehož obvodu je sídlo organizace (její nižší složky)…“
- Odkazuje na: § 5
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 121/1970 Sb.
(1) Občané, kteří byli propuštěni z výkonu trestu odnětí svobody, jsou povinni nejpozději do tří pracovních dnů po propuštění dostavit se k projednání pracovního uplatnění k okresnímu národnímu výboru, v jehož obvodu mají trvalý pobyt, popřípadě k okresnímu národnímu výboru, v jehož obvodu si zvolili místo svého pobytu po výkonu trestu (§ 5 odst. 2), anebo ve stejné lhůtě mu předložit doklad o tom, že již uzavřeli pracovní (učební) smlouvu.
(2) Povinnost stanovenou v odstavci 1 nemají občané propuštění z výkonu trestu odnětí svobody, jimž byl po dobu výkonu trestu zachován pracovní (učební) poměr. Jsou však povinni předložit neprodleně okresnímu národnímu výboru, v jehož obvodu je sídlo organizace (její nižší složky), písemné potvrzení organizace o tom, že znovu nastoupili do práce a pokračují v zaměstnání.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Pokud jste byli propuštěni z vězení, musíte do 3 pracovních dnů po propuštění buď:
- Dostavit se k okresnímu národnímu výboru, v jehož obvodu máte trvalý pobyt, nebo kde jste si zvolili pobyt po trestu, abyste projednali své pracovní uplatnění.
- Předložit tomuto národnímu výboru doklad o tom, že už máte uzavřenou pracovní nebo učební smlouvu.
- Tato povinnost neplatí, pokud vám byl po dobu výkonu trestu zachován pracovní nebo učební poměr.
- Pokud vám byl pracovní poměr zachován, musíte neprodleně předložit písemné potvrzení od organizace o tom, že jste znovu nastoupili do práce, okresnímu národnímu výboru, v jehož obvodu má organizace sídlo.
Příklad
Pan Novák byl propuštěn z vězení v pondělí. Do čtvrtka téhož týdne (3 pracovní dny) se musí buď dostavit na okresní národní výbor, aby mu pomohli najít práci, nebo tam přinést potvrzení, že už má novou práci.
Na co si dát pozor
- Lhůta pro nahlášení nebo projednání je 3 pracovní dny od propuštění.
- Výjimka z povinnosti dostavit se na národní výbor platí jen v případě, že vám byl zachován pracovní poměr. I v takovém případě je nutné neprodleně doložit potvrzení o nástupu do práce.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.