§ 118 zákoník práce (úplné znění, jak vyplývá z pozdějších změn a doplnění) – Mzda při vadné práci
Zákoník práce (úplné znění, jak vyplývá z pozdějších změn a doplnění) · 126/1994 Sb. · Ostatní právní předpisy
Stručně: § 118 zákona č. 126/1994 Sb. (zákoník práce (úplné znění, jak vyplývá z pozdějších změn a doplnění)) upravuje: mzda při vadné práci. (§ 118 zákona č. 126/1994 Sb., zákoník práce (úplné znění, jak vyplývá z pozdějších změn a doplnění), stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Předmět úpravy: Mzda při vadné práci
- Týká se: zaměstnanec
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 126/1994 Sb.
Vyrobí-li zaměstnanec zaviněně svou vadnou prací zmetek (vadný výrobek), nepřísluší mu za práci na něm mzda. Lze-li zmetek opravit a provede-li zaměstnanec opravu sám, přísluší mu mzda za práci na tomto výrobku, nikoliv však mzda za provedení opravy. Jestliže zaměstnanec zmetek nezavinil, přísluší mu mzda jako za práci bezvadnou. Tato mzda mu přísluší i tehdy, nebylo-li mu po oznámení závady uloženo zastavit práci. Obdobně jako u zmetků se postupuje také při vadném provádění montáží, oprav, úprav a stavebních prací.
Související
§ 9 Mzda při vadné práci (Zákon o mzdě, odměně za pracovní pohotov)§ 40 Vady dokumentace a vady řízení prací (Vyhláška ministerstva výstavby, minister)§ 119 Mzda při vadné práci (Zákoník práce)§ 50 VADNÉ PLNĚNÍ A NÁHRADA ŠKODY (Vyhláška Státní arbitráže Československé)§ 24 Vady prací (Vyhláška ministerstva výstavby, minister)