Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 2

§ 2 nařízení vlády Československé socialistické republiky o zařazování zaměstnání do I. a II. pracovní kategorie pro účely důchodového zabezpečení – Do…

Nařízení vlády Československé socialistické republiky o zařazování zaměstnání do I. a II. pracovní kategorie pro účely důchodového zabezpečení · 136/1975 Sb. · Pracovní právo · neoficiální nadpis

Stručně: Paragraf 2 nařízení vlády č. 136/1975 Sb. stanovuje, že do první pracovní kategorie se zařazují zaměstnání, kde se soustavně nebo převážně vykonávají práce uvedené v dílu I připojeného seznamu. Pokud vaše zaměstnání spočívá v pracích uvedených v dílu I seznamu, spadáte do I. pracovní kategorie. (§ 2 zákona č. 136/1975 Sb., nařízení vlády Československé socialistické republiky o zařazování zaměstnání do I. a II. pracovní kategorie pro účely důchodového zabezpečení, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 136/1975 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

Do I. pracovní kategorie se zařazují zaměstnání, v nichž se vykonávají soustavně nebo aspoň převážně práce uvedené v dílu I připojeného seznamu.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Pokud vaše zaměstnání spočívá v pracích uvedených v dílu I seznamu, spadáte do I. pracovní kategorie.
  • Zařazení do I. pracovní kategorie je důležité pro účely důchodového zabezpečení.
  • Pro zařazení je klíčové, zda se dané práce vykonávají soustavně nebo alespoň převážně.

Na co si dát pozor

  • Je nutné ověřit, zda konkrétní práce, kterou vykonáváte, je uvedena v dílu I seznamu, který je připojen k tomuto nařízení.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.