§ 34 vyhláška federálního ministerstva práce a sociálních věcí o usměrňování mzdových prostředků a odměňování práce – Tato vyhláška nabývá účinnosti dnem 1
Vyhláška federálního ministerstva práce a sociálních věcí o usměrňování mzdových prostředků a odměňování práce · 143/1980 Sb. · Sociální zabezpečení · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 34 vyhlášky 143/1980 stanovuje, že tato vyhláška nabývá účinnosti dnem 1. ledna 1981. Od 1. ledna 1981 se tato vyhláška stala závaznou a začala se podle ní řídit pravidla usměrňování mzdových prostředků a odměňování práce. (§ 34 zákona č. 143/1980 Sb., vyhláška federálního ministerstva práce a sociálních věcí o usměrňování mzdových prostředků a odměňování práce, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Týká se: ministerstvo
- Odkazuje na: § 26, Zákon o zemědělském družstevnictví (122/1975 Sb.), Zákon o působnosti federálních ministerstev (133/1970 Sb.), Zákon o postavení závodních výborů základních organizací Revolučního odborového hnutí (37/1959 Sb.)
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 143/1980 Sb.
Tato vyhláška nabývá účinnosti dnem 1. ledna 1981.
Ministr:
Štanceľ v. r.
1) Nařízení vlády Československé socialistické republiky č. 91/1974 Sb., o organizaci výrobních hospodářských jednotek a jejich statutech.
2) § 59 zákona č. 122/1975 Sb., o zemědělském družstevnictví.
3) Tyto národní výbory plní funkci ústředního orgánu, jen pokud nejde o vydávání mzdových předpisů (srovn. § 26).
4) Například vyhláška federálního ministerstva práce a sociálních věcí č. 159/1970 Sb., o poskytování odměn při významných pracovních a životních výročích; výnos federálního ministerstva práce a sociálních věcí čj. 31-1673/80-7315 o hmotné zainteresovanosti vedoucích pracovníků organizací.
5) Náplň ukazatele určují jednotné metodické pokyny pro vypracování návrhu pětiletého plánu na léta 1981 až 1985 a návrhu prováděcího plánu na rok 1981, popřípadě příslušná opatření k zabezpečení plánu.
6) § 114 odst. 4 zákoníku práce (úplné znění č. 55/1975 Sb.).
7) § 43 odst. 1 zákona č. 133/1970 Sb., o působnosti federálních ministerstev.
§ 113 zákoníku práce.
8) Směrnice federálního ministerstva práce a sociálních věcí čj. 313-1674/80-7210 o uplatňování mzdových forem.
9) Například vyhláška ministerstva financí č. 91/1966 Sb., o odměňování některých prací konaných mimo pracovní poměr.
10) Zásady k zajištění kontroly v národním hospodářství a ve státní správě, schválené usnesením vlády Československé socialistické republiky ze dne 9. ledna 1975 č. 3, uveřejněné pod č. 5/1975 Sb.
Zásady k zajištění kontroly v národním hospodářství a ve státní správě České socialistické republiky, schválené usnesením vlády České socialistické republiky ze dne 26. března 1975 č. 60, uveřejněné pod č. 40/1975 Sb.
Zásady k zajištění kontroly v národním hospodářství a ve státní správě Slovenské socialistické republiky, schválené usnesením vlády Slovenské socialistické republiky ze dne 11. června 1975 č. 175, uveřejněné pod č. 77/1975 Sb.
11) § 43 zákona č. 133/1970 Sb.
§ 95, 230, 239 zákoníku práce.
12) § 271 zákoníku práce.
§ 68 zákona o národních výborech (úplné znění č. 27/1972 Sb. a č. 28/1972 Sb.).
13) Na základě zmocnění podle § 43 zákona č. 133/1970 Sb.
14) § 123 zákoníku práce.
Usnesení IV. všeodborového sjezdu o závodních výborech základních organizací Revolučního odborového hnutí se změnami a doplňky provedenými usnesením celostátní všeodborové konference z roku 1965 (příloha zákona č. 37/1959 Sb., o postavení závodních výborů základních organizací Revolučního odborového hnutí).
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Od 1. ledna 1981 se tato vyhláška stala závaznou a začala se podle ní řídit pravidla usměrňování mzdových prostředků a odměňování práce.
- Před tímto datem se uplatňovaly předchozí právní předpisy, jak naznačuje § 33.
- Všechny mzdové záležitosti a odměňování práce po tomto datu musely být v souladu s ustanoveními této vyhlášky.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.