Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 60

§ 60 vyhláška o úplném znění vládního nařízení ze dne 5. března 1927, č. 15 Sb., o úpravě platových a některých služebních poměrů zaměstnanců československých státních drah – Počátek postupových lhůt pro zvýšení služného.

Vyhláška o úplném znění vládního nařízení ze dne 5. března 1927, č. 15 Sb., o úpravě platových a některých služebních poměrů zaměstnanců československých státních drah · 147/1946 Sb. · Pracovní právo

Stručně: Paragraf 60 stanovuje, že postupové lhůty pro zvýšení služného (adjuta) začínají vždy k pevně daným datům v kalendářním roce, a to 1. ledna, 1. dubna, 1. července nebo 1. října, podle toho, které datum je nejbližší k počátku služby nebo k události, která změnu služného odůvodňuje. (§ 60 zákona č. 147/1946 Sb., vyhláška o úplném znění vládního nařízení ze dne 5. března 1927, č. 15 Sb., o úpravě platových a některých služebních poměrů zaměstnanců československých státních drah, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Předmět úpravy: Počátek postupových lhůt pro zvýšení služného.
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 147/1946 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

Postupové lhůty pro zvýšení služného (adjuta) počínají vždy jen 1. lednem, 1. dubnem, 1. červencem nebo 1. říjnem podle toho, který z těchto dnů nejblíže následuje po počátku služební doby, případně po okolnosti odůvodňující změnu služného (adjuta). K době uplynuvší od této okolnosti až do počátku nejbližšího kalendářního čtvrtletí se přihlíží, pokud jde o zvýšení služného (adjuta), jakoby byla ztrávena s dosavadním služným (adjutem).

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Zvýšení služného se nepočítá přesně ode dne nástupu do služby nebo od události, která změnu odůvodňuje, ale vždy od začátku nejbližšího kalendářního čtvrtletí.
  • Zaměstnanec tak může na zvýšení služného čekat maximálně necelé tři měsíce, než se jeho nárok promítne do výpočtu postupové lhůty.
  • Doba, která uplyne od vzniku nároku na zvýšení služného do začátku nejbližšího kalendářního čtvrtletí, se započítává do doby strávené s dosavadním služným.

Na co si dát pozor

  • Ačkoli se doba od vzniku nároku do začátku čtvrtletí započítává, zaměstnanec v tomto období ještě nepobírá zvýšené služné.
  • Systém je nastaven tak, aby se zjednodušila administrativa, ale může to znamenat mírné zpoždění v reálném navýšení příjmu.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.