CS · EN DE FR brzy

§ 31 Vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí Československé socialistické republiky o usměrňování mzdového vývoje a o zásadách odměňování práce – Výjimky z předcházejících ustanovení této vyhlášky mohou po…

Vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí Československé socialistické republiky o usměrňování mzdového vývoje a o zásadách odměňování práce · 174/1969 Sb. · § 31 · Sociální zabezpečení
Stručně: Paragraf 31 vyhlášky 174/1969 stanoví, že ministerstva práce a sociálních věcí České a Slovenské socialistické republiky mohou v odůvodněných případech povolit výjimky z ustanovení této vyhlášky, a to po projednání s federálním ministerstvem práce a sociálních věcí a v součinnosti s příslušnými odborovými orgány.
§ 31 Výjimky z předcházejících ustanovení této vyhlášky mohou po projednání s federálním ministerstvem práce a sociálních věcí v odůvodněných případech povolit v součinnosti s příslušnými odborovými orgány ministerstva práce a sociálních věcí České socialistické republiky a Slovenské socialistické republiky.
← § 30celý předpis§ 32 →

Výklad

Stručně

Paragraf 31 vyhlášky 174/1969 stanoví, že ministerstva práce a sociálních věcí České a Slovenské socialistické republiky mohou v odůvodněných případech povolit výjimky z ustanovení této vyhlášky, a to po projednání s federálním ministerstvem práce a sociálních věcí a v součinnosti s příslušnými odborovými orgány.

Co to znamená v praxi

Na co si dát pozor

🔔 Hlídat změny § 31 — pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.
← § 30celý předpis§ 32 →
DomůŽivotní situaceOtázkyPrávní oblastiJudikaturaAnalýza dopisuVzory smluvCeníkMCP / APIWidget pro webyO násKontaktVOPGDPRReklamace

Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.