§ 16 Zákon Slovenské národní rady o podnikových daních a příspěvku na sociální zabezpečení – PŘÍSPĚVEK NA SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ
Zákon Slovenské národní rady o podnikových daních a příspěvku na sociální zabezpečení · 178/1969 Sb. · § 16 · Daňové právo
Stručně: Paragraf 16 zákona 178/1969 stanoví, že podniky, které platí daň ze zisku a daň z jmění, musí odvádět do státního rozpočtu příspěvek na sociální zabezpečení ve výši 25 % z objemu mezd a dalších osobních výdajů, včetně podílů na hospodářském výsledku, přičemž tento příspěvek je součástí nákladů podniku a zahrnuje i pojistné nemocenského pojištění.
§ 16 PŘÍSPĚVEK NA SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ
Poplatníci daně ze zisku a daně z jmění odvádějí do státního rozpočtu příspěvek na sociální zabezpečení ve výši 25 % z objemu v běžném roce zúčtovaných mezd a ostatních osobních výdajů a vyplacených podílů na hospodářském výsledku. Příspěvek na sociální zabezpečení je součástí nákladů poplatníků. Do základu pro výpočet příspěvku na sociální zabezpečení se nezapočítávají odměny zúčtované k vyplacení podle druhé věty § 14 (bod 16). Součástí příspěvku na sociální zabezpečení je i pojistné nemocenského pojištění.*)
Část V
Paragraf 16 zákona 178/1969 stanoví, že podniky, které platí daň ze zisku a daň z jmění, musí odvádět do státního rozpočtu příspěvek na sociální zabezpečení ve výši 25 % z objemu mezd a dalších osobních výdajů, včetně podílů na hospodářském výsledku, přičemž tento příspěvek je součástí nákladů podniku a zahrnuje i pojistné nemocenského pojištění.
Co to znamená v praxi
Podniky platí státu 25 % z celkové sumy, kterou vyplatily na mzdách, ostatních osobních výdajích a podílech na hospodářském výsledku.
Tento odvod je pro podnik nákladem, což znamená, že snižuje jeho zisk před zdaněním.
Do základu pro výpočet tohoto příspěvku se nezapočítávají určité odměny, konkrétně ty, které jsou zmíněny v druhé větě § 14.
Součástí tohoto příspěvku je i pojistné, které se týká nemocenského pojištění.