Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 3

§ 3 vyhláška o úplném znění vládního nařízení č. 66/1960 Sb., o úpravě některých poměrů poslanců národních výborů a občanů zvolených za členy komisí národních výborů – Za dobu pracovního volna poskytnutého podle § 2 odst

Vyhláška o úplném znění vládního nařízení č. 66/1960 Sb., o úpravě některých poměrů poslanců národních výborů a občanů zvolených za členy komisí národních výborů · 190/1960 Sb. · Ostatní právní předpisy · neoficiální nadpis

Stručně: Paragraf 3 vyhlášky 190/1960 Sb. upravuje nárok poslanců národních výborů na náhradu ušlého výdělku a nutných výdajů spojených s výkonem jejich funkce. Pokud jste zaměstnanec a poslanec národního výboru, za dobu pracovního volna pro výkon funkce máte nárok na stejné požitky od své organizace, jako byste pracoval. (§ 3 zákona č. 190/1960 Sb., vyhláška o úplném znění vládního nařízení č. 66/1960 Sb., o úpravě některých poměrů poslanců národních výborů a občanů zvolených za členy komisí národních výborů, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Týká se: zaměstnanec
  • Lhůta nebo doba (odst. 1): „…za dobu pracovního volna příslušejí, se vypočtou podle průměru za poslední tři měsíce.“
  • Lhůta nebo doba (odst. 3): „…národního výboru, poskytuje organizace náhradu ušlého výdělku nejvýše v rozsahu do 20 hodin měsíčně“
  • Odkazuje na: § 2
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 190/1960 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

(1) Za dobu pracovního volna poskytnutého podle § 2 odst. 1 má zaměstnanec vůči organizaci nárok na veškeré požitky, jako kdyby po tuto dobu pro ni pracoval. Požitky, které zaměstnanci za dobu pracovního volna příslušejí, se vypočtou podle průměru za poslední tři měsíce.

(2) Poslancům národního výboru, kteří jsou domáckými dělníky nebo kteří nejsou v pracovním poměru, např. členům jednotných zemědělských družstev, poskytuje na jejich žádost národní výbor přiměřenou náhradu za výdělek ušlý jim výkonem funkce.

(3) Poslancům místních národních výborů, kteří při svém zaměstnání vykonávají funkci předsedy, jeho náměstka nebo tajemníka místního národního výboru, poskytuje organizace náhradu ušlého výdělku nejvýše v rozsahu do 20 hodin měsíčně. V mimořádných případech, kde by bylo třeba poskytnout pracovní volno ve větším rozsahu, uhradí jim výdělek ušlý za další hodiny výkonu funkce místo organizace národní výbor. Pokud tito funkcionáři nejsou v zaměstnaneckém pracovním poměru nebo jsou domáckými dělníky, poskytne jim národní výbor celou náhradu výdělku ušlého výkonem funkce.

(4) Poslanci národních výborů mají nárok na náhradu nutných výdajů, vzniklých jim při výkonu funkce. Tyto výdaje hradí národní výbor. Pro nárok na úhradu výdajů a určení jejich výše se užije obdobně předpisů platných pro státní zaměstnance.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Pokud jste zaměstnanec a poslanec národního výboru, za dobu pracovního volna pro výkon funkce máte nárok na stejné požitky od své organizace, jako byste pracoval. Tyto požitky se vypočítají z průměru za poslední 3 měsíce.
  • Pokud nejste zaměstnanec (např. domácký dělník nebo člen JZD) a jste poslanec národního výboru, můžete požádat národní výbor o přiměřenou náhradu za ušlý výdělek.
  • Pokud jste poslanec místního národního výboru a vykonáváte funkci předsedy, jeho náměstka nebo tajemníka při svém zaměstnání, vaše organizace vám uhradí ušlý výdělek až do 20 hodin měsíčně.
  • Pokud potřebujete více než 20 hodin volna měsíčně pro výkon funkce předsedy, náměstka nebo tajemníka místního národního výboru, národní výbor vám uhradí ušlý výdělek za další hodiny.
  • Pokud jste předseda, náměstek nebo tajemník místního národního výboru a nejste zaměstnanec nebo jste domácký dělník, národní výbor vám uhradí celý ušlý výdělek.
  • Jako poslanec národního výboru máte nárok na náhradu nutných výdajů, které vám vznikly při výkonu funkce. Tyto výdaje hradí národní výbor a jejich výše se určí podle předpisů pro státní zaměstnance.

Příklad

Pan Novák je zaměstnaný v továrně a zároveň je poslancem místního národního výboru. Zúčastní se zasedání výboru, které trvá 4 hodiny a kvůli kterému si musel vzít pracovní volno. Za tyto 4 hodiny mu jeho zaměstnavatel (organizace) vyplatí mzdu, jako by v továrně pracoval, vypočtenou z jeho průměrného výdělku za poslední 3 měsíce.

Na co si dát pozor

  • Náhrada ušlého výdělku pro předsedy, náměstky a tajemníky místních národních výborů je ze strany organizace omezena na maximálně 20 hodin měsíčně.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.