§ 1 vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí o poskytování odměn pracovníkům rozpočtových organizací – Rozpočtové organizace využívají odměn…
Vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí o poskytování odměn pracovníkům rozpočtových organizací · 201/1968 Sb. · Pracovní právo · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 1 vyhlášky 201/1968 stanovuje, že rozpočtové organizace používají odměny k motivaci pracovníků k lepším pracovním výsledkům, zejména za mimořádné výsledky a iniciativní plnění úkolů. Rozpočtové organizace mohou svým zaměstnancům poskytovat odměny. (§ 1 zákona č. 201/1968 Sb., vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí o poskytování odměn pracovníkům rozpočtových organizací, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 201/1968 Sb.
Rozpočtové organizace využívají odměn jako významného nástroje mzdové soustavy k posílení osobní hmotné zainteresovanosti pracovníků na plnění pracovních úkolů. Odměny mohou pracovníkům poskytovat zejména za mimořádné pracovní výsledky a za úspěšné a iniciativní plnění pracovních úkolů.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Rozpočtové organizace mohou svým zaměstnancům poskytovat odměny.
- Odměny slouží k motivaci zaměstnanců k lepším pracovním výkonům.
- Odměny lze dávat především za mimořádné pracovní výsledky.
- Odměny lze dávat také za úspěšné a iniciativní plnění pracovních úkolů.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.