Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 15

§ 15 vyhláška ministra-předsedy Ústředního úřadu státní kontroly a statistiky o ukládání kárných opatření a peněžitých náhrad orgány státní kontroly a statistiky – Vymáhání peněžitých náhrad

Vyhláška ministra-předsedy Ústředního úřadu státní kontroly a statistiky o ukládání kárných opatření a peněžitých náhrad orgány státní kontroly a statistiky · 26/1962 Sb. · Správní právo

Stručně: Paragraf 15 vyhlášky 26/1962 stanoví, jakým způsobem se vymáhá peněžitá náhrada uložená za škodu způsobenou státu, a to především srážkami ze mzdy, a kam se tyto vymožené částky odvádějí. Organizace, ve které odpovědný pracovník pracuje, vymáhá peněžitou náhradu srážkami z jeho měsíčního výdělku, a to až do výše 25 %, přičemž celkové srážky musí respektovat limity stanovené pro exekuci na plat. (§ 15 zákona č. 26/1962 Sb., vyhláška ministra-předsedy Ústředního úřadu státní kontroly a statistiky o ukládání kárných opatření a peněžitých náhrad orgány státní kontroly a statistiky, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Předmět úpravy: Vymáhání peněžitých náhrad
  • Lhůta nebo doba (odst. 3): „zaplacené částky se odvádějí jako příjmy ústředního rozpočtu do tří dnů od jejich vybrání okresnímu národnímu výboru, v jehož obvodu je sídlo vymáhající…“
  • Částka nebo sazba (odst. 1): „…vykonatelného rozhodnutí orgánu státní kontroly a statistiky, a to srážkou až do 25 % měsíčního výdělku odpovědného pracovníka“
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 26/1962 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

(1) Peněžitou náhradu uloženou za škodu způsobenou státu vymáhá organizace, v níž odpovědný pracovník pracuje, na podkladě vykonatelného rozhodnutí orgánu státní kontroly a statistiky, a to srážkou až do 25 % měsíčního výdělku odpovědného pracovníka. Tyto srážky mohou být provedeny včetně případných srážek z jiných důvodů jenom v mezích stanovených předpisy o exekuci na plat.

(2) Na pracovníku, který ještě nezaplatil uloženou peněžitou náhradu a přešel na jiné pracoviště, se náhrada vymáhá až do úplného zaplacení na novém pracovišti. V takovém případě je organizace povinna ihned oznámit na jeho nové pracoviště, v jaké částce byla uložena peněžitá náhrada a jaká částka byla již zaplacena; toto sdělení zašle zároveň okresnímu národnímu výboru, který o tom vyrozumí okresní národní výbor příslušný podle nového pracoviště odpovědného pracovníka.

(3) Peněžité náhrady připadají státu; zaplacené částky se odvádějí jako příjmy ústředního rozpočtu do tří dnů od jejich vybrání okresnímu národnímu výboru, v jehož obvodu je sídlo vymáhající organizace.

(4) Včasné vymáhání peněžitých náhrad i jejich odvod kontroluje okresní národní výbor příslušný podle sídla organizace, která tyto náhrady vymáhá.

(5) Peněžitou náhradu lze vymáhat též soudní exekucí, a to na základě vykonatelného rozhodnutí o jejím uložení.

(6) O úplném zaplacení peněžité náhrady a o skončení pracovního poměru pracovníka, který uloženou peněžitou náhradu ještě nezaplatil, je vymáhající organizace povinna uvědomit orgán státní kontroly a statistiky, který rozhodnutí o uložení peněžité náhrady vydal.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Organizace, ve které odpovědný pracovník pracuje, vymáhá peněžitou náhradu srážkami z jeho měsíčního výdělku, a to až do výše 25 %, přičemž celkové srážky musí respektovat limity stanovené pro exekuci na plat.
  • Pokud pracovník změní zaměstnání, náhrada se vymáhá na novém pracovišti, přičemž původní organizace má povinnost informovat nové pracoviště a příslušné národní výbory o výši náhrady a již zaplacené částce.
  • Vymožené peněžité náhrady připadají státu a musí být do tří dnů od vybrání odvedeny jako příjmy ústředního rozpočtu okresnímu národnímu výboru.
  • Kromě srážek ze mzdy je možné peněžitou náhradu vymáhat i soudní exekucí na základě vykonatelného rozhodnutí.

Na co si dát pozor

  • Organizace má povinnost oznámit orgánu státní kontroly a statistiky úplné zaplacení peněžité náhrady nebo skončení pracovního poměru pracovníka, který náhradu ještě nezaplatil.
  • Včasné vymáhání a odvod peněžitých náhrad podléhá kontrole ze strany okresního národního výboru.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.

Související

§ 4 Katalog prací ve veřejných službách a správě (Nařízení vlády o katalogu prací ve veřej)§ 1 ÚVODNÍ USTANOVENÍ (Zákon o mezinárodní pomoci při vymáhání )§ 16 (Vyhláška Ministerstva financí o hospodař)§ 38 Krátkodobé pohledávky (Vyhláška o podmínkách sestavení účetních)§ 4 Účinnost (Nařízení vlády o katalogu správních činn)