§ 20 vyhláška Úřadu pro vynálezy a objevy o odměňování objevů, vynálezů, zlepšovacích návrhů a průmyslových vzorů – Odměny za upozornění na možnost využití vynálezu nebo zlepšovacího návrhu
Vyhláška Úřadu pro vynálezy a objevy o odměňování objevů, vynálezů, zlepšovacích návrhů a průmyslových vzorů · 27/1986 Sb. · Duševní vlastnictví
Stručně: Paragraf 20 vyhlášky 27/1986 stanoví podmínky pro získání odměny pro osoby, které písemně upozorní organizaci na možnost využití vynálezu nebo zlepšovacího návrhu, který je již využíván jinde, pokud dojde k jeho zavedení. Odměna náleží tomu, kdo písemně upozorní organizaci na již využívaný vynález nebo zlepšovací návrh, pokud ho organizace následně zavede. (§ 20 zákona č. 27/1986 Sb., vyhláška Úřadu pro vynálezy a objevy o odměňování objevů, vynálezů, zlepšovacích návrhů a průmyslových vzorů, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Předmět úpravy: Odměny za upozornění na možnost využití vynálezu nebo zlepšovacího návrhu
- Lhůta nebo doba (odst. 1): „…prospěchu z prvního roku využití vynálezu nebo zlepšovacího návrhu a je splatná do dvou měsíců od počátku využití vynálezu nebo zlepšovacího návrhu“
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 27/1986 Sb.
(1) Osobám, které písemně upozorní organizaci na možnost využití vynálezu nebo zlepšovacího návrhu již využitého v jiné organizaci, přísluší odměna, dojde-li k zavedení vynálezu nebo zlepšovacího návrhu na toto upozornění. Odměnu za upozornění stanoví a vyplatí organizace, která vynález nebo zlepšovací návrh zavedla na základě upozornění. Odměna za upozornění se stanoví až do výše 5000 Kčs, je závislá na předpokládaném společenském prospěchu z prvního roku využití vynálezu nebo zlepšovacího návrhu a je splatná do dvou měsíců od počátku využití vynálezu nebo zlepšovacího návrhu. Právo na tuto odměnu nemají však pracovníci, k jejichž pracovním povinnostem v organizaci, která je upozorněna, patří sledovat a navrhovat zavádění nové techniky nebo nové technologie.
(2) Odměna za upozornění nekrátí odměnu autora za využití vynálezu nebo zlepšovacího návrhu.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Odměna náleží tomu, kdo písemně upozorní organizaci na již využívaný vynález nebo zlepšovací návrh, pokud ho organizace následně zavede.
- Výši odměny stanoví a vyplácí organizace, která vynález nebo zlepšovací návrh zavedla, a to až do 5000 Kčs.
- Odměna je závislá na předpokládaném společenském prospěchu z prvního roku využití a je splatná do dvou měsíců od počátku využití.
- Pracovníci, jejichž pracovní povinností je sledovat a navrhovat zavádění nové techniky, nemají na tuto odměnu nárok.
Na co si dát pozor
- Upozornění musí být písemné.
- Vynález nebo zlepšovací návrh musí být již využíván v jiné organizaci.
- Odměna je omezena maximální částkou 5000 Kčs.
- Právo na odměnu je vyloučeno pro pracovníky s relevantními pracovními povinnostmi.
- Tato odměna nesnižuje odměnu autora vynálezu nebo zlepšovacího návrhu.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.
Související
§ 2 Spory projednávané ve smírčím řízení (Vyhláška Ústřední rady odborů o smírčím )§ 1 Rozsah platnosti (Vyhláška Úřadu pro vynálezy a objevy o o)§ 21 (Vyhláška Úřadu pro vynálezy a objevy o o)§ 86 (Zákon o vynálezech, průmyslových vzorech)§ 124 (Zákon o objevech, vynálezech, zlepšovací)