Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 9a

§ 9a vyhláška, kterou se mění některé vyhlášky v oblasti školství – Zadání a zpracování závěrečné práce v autorizovaném vzdělávacím programu

Vyhláška, kterou se mění některé vyhlášky v oblasti školství · 306/2025 Sb. · Ostatní právní předpisy

Stručně: Paragraf 9a vyhlášky 306/2025 stanovuje pravidla pro zadání, zpracování a odevzdání závěrečné práce v autorizovaných vzdělávacích programech, včetně určení vedoucího práce, oponenta a postupu při neodevzdání práce. Ředitel školy musí včas určit zadání závěrečné práce a jmenovat vedoucího a oponenta práce, přičemž lhůty se liší podle délky vzdělávacího programu (jednoletý vs. dvouletý). (§ 9a zákona č. 306/2025 Sb., vyhláška, kterou se mění některé vyhlášky v oblasti školství, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Předmět úpravy: Zadání a zpracování závěrečné práce v autorizovaném vzdělávacím programu
  • Lhůta nebo doba (odst. 1): „…ředitel školy v případě jednoletého autorizovaného vzdělávacího programu nejpozději 3 měsíce před termínem obhajoby závěrečné práce a v případě dvouletého autorizovaného…“
  • Lhůta nebo doba (odst. 1): „…práce a v případě dvouletého autorizovaného vzdělávacího programu nejpozději 6 měsíců před termínem obhajoby závěrečné práce“
  • Lhůta nebo doba (odst. 3): „…hodnocení v případě jednoletého autorizovaného vzdělávacího programu nejpozději 3 měsíce a v případě dvouletého autorizovaného vzdělávacího programu nejpozději 6 měsíců…“
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 306/2025 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

(1) Zadání závěrečné práce určí ředitel školy v případě jednoletého autorizovaného vzdělávacího programu nejpozději 3 měsíce před termínem obhajoby závěrečné práce a v případě dvouletého autorizovaného vzdělávacího programu nejpozději 6 měsíců před termínem obhajoby závěrečné práce. Téma a zadání závěrečné práce je stejné i pro opravnou zkoušku a náhradní zkoušku.

(2) Zadání závěrečné práce obsahuje téma závěrečné práce, termín odevzdání závěrečné práce, způsob zpracování, pokyny k obsahu a rozsahu závěrečné práce a požadavek na počet vyhotovení absolventské práce.

(3) Ředitel školy určí vedoucího závěrečné práce a zveřejní kritéria hodnocení v případě jednoletého autorizovaného vzdělávacího programu nejpozději 3 měsíce a v případě dvouletého autorizovaného vzdělávacího programu nejpozději 6 měsíců před termínem konání obhajoby závěrečné práce. Oponenta závěrečné práce určí ředitel školy nejpozději 1 měsíc před termínem obhajoby závěrečné práce.

(4) Vedoucím závěrečné práce a oponentem závěrečné práce může být i fyzická osoba, která není v základním pracovněprávním vztahu k právnické osobě vykonávající činnost školy, jestliže působí nebo působila v oblasti související s tématem závěrečné práce.

(5) Vedoucí závěrečné práce a oponent závěrečné práce zpracují samostatné písemné posudky a hodnocení závěrečné práce. Posudky předají studentovi a členům zkušební komise nejpozději 1 týden před termínem obhajoby závěrečné práce.

(6) Neodevzdá-li student pro vážné důvody závěrečnou práci v termínu stanoveném podle odstavce 2 a omluví-li se s uvedením těchto důvodů písemně řediteli školy nejpozději v den stanovený pro odevzdání závěrečné práce, ředitel školy stanoví náhradní termín pro odevzdání závěrečné práce a nový termín konání obhajoby závěrečné práce. Pokud student závěrečnou práci neodevzdá v termínu podle odstavce 2 bez písemné omluvy s uvedením vážných důvodů nebo jeho omluva nebyla uznána, posuzuje se, jako by práci neobhájil.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Ředitel školy musí včas určit zadání závěrečné práce a jmenovat vedoucího a oponenta práce, přičemž lhůty se liší podle délky vzdělávacího programu (jednoletý vs. dvouletý).
  • Zadání práce musí obsahovat konkrétní informace, jako je téma, termín odevzdání, způsob zpracování a rozsah.
  • Vedoucího a oponenta práce může dělat i externí osoba, pokud má zkušenosti v oboru souvisejícím s tématem práce.
  • Pokud student nemůže odevzdat práci včas z vážných důvodů a písemně se omluví, ředitel mu stanoví náhradní termín; v opačném případě se to posuzuje, jako by práci neobhájil.

Na co si dát pozor

  • Student si musí pohlídat termíny pro odevzdání práce a v případě vážných důvodů pro zpoždění se včas a písemně omluvit řediteli školy.
  • Škola musí dodržet stanovené lhůty pro určení zadání, vedoucího a oponenta práce, a také pro zveřejnění kritérií hodnocení.
  • Téma a zadání závěrečné práce zůstává stejné i pro případné opravné nebo náhradní zkoušky.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.

Související

§ 4 Katalog prací ve veřejných službách a správě (Nařízení vlády o katalogu prací ve veřej)§ 9a Zadání a zpracování závěrečné práce v autoriz (Vyhláška o vyšším odborném vzdělávání)§ 25 SPOLEČNÁ A ZÁVĚREČNÁ USTANOVENÍ (Vyhláška ministerstva školství, mládeže )§ 8 Obsahová náplň kvalifikační zkoušky pro jedno (Vyhláška Ministerstva hospodářství, Mini)§ 4 Účinnost (Nařízení vlády, kterým se stanoví katalo)