§ 6 zákon o povinném příspěvku na produkty spoření na stáří a o změně souvisejících zákonů (zákon o povinném příspěvku na produkty spoření na stáří) – Potvrzení o povinném příspěvku
Zákon o povinném příspěvku na produkty spoření na stáří a o změně souvisejících zákonů (zákon o povinném příspěvku na produkty spoření na stáří) · 324/2025 Sb. · Ostatní právní předpisy
Stručně: Paragraf 6 zákona 324/2025 ukládá zaměstnavateli povinnost vydat zaměstnanci potvrzení o zaplacení povinného příspěvku na produkt spoření na stáří a upravuje podmínky pro vydání druhopisu tohoto potvrzení. Zaměstnavatel vám musí vydat potvrzení o zaplacení povinného příspěvku. (§ 6 zákona č. 324/2025 Sb., zákon o povinném příspěvku na produkty spoření na stáří a o změně souvisejících zákonů (zákon o povinném příspěvku na produkty spoření na stáří), stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Předmět úpravy: Potvrzení o povinném příspěvku
- Týká se: zaměstnavatel, zaměstnanec
- Lhůta nebo doba (odst. 2): „Zaměstnavatel vydá zaměstnanci na jeho žádost bez zbytečného odkladu druhopis potvrzení podle odstavce 1“
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 324/2025 Sb.
(1) Zaměstnavatel vydá zaměstnanci potvrzení o tom, že zaplatil povinný příspěvek na jeho produkt spoření na stáří, nejpozději do konce kalendářního měsíce, v němž povinný příspěvek poprvé zaplatil.
(2) Zaměstnavatel vydá zaměstnanci na jeho žádost bez zbytečného odkladu druhopis potvrzení podle odstavce 1. Zaměstnavatel má vůči zaměstnanci právo na náhradu účelně vynaložených nákladů, které mu v souvislosti s vydáním druhopisu vzniknou.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Zaměstnavatel vám musí vydat potvrzení o zaplacení povinného příspěvku.
- Toto potvrzení dostanete nejpozději do konce kalendářního měsíce, ve kterém zaměstnavatel příspěvek poprvé zaplatil.
- Pokud potvrzení ztratíte, můžete si u zaměstnavatele vyžádat druhopis.
- Zaměstnavatel vám musí druhopis vydat bez zbytečného odkladu, ale může po vás požadovat úhradu nákladů, které mu s tím vzniknou.
Na co si dát pozor
- Pokud vám zaměstnavatel potvrzení nevydá, dopouští se přestupku podle § 8 odst. 1 písm. c).
- Za tento přestupek může být zaměstnavateli uložena pokuta až do výše 50 000 Kč podle § 8 odst. 2 písm. a).
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.
Související
§ 4 Katalog prací ve veřejných službách a správě (Nařízení vlády o katalogu prací ve veřej)§ 6a (Zákon České národní rady o České lékařsk)§ 6a Změna zákona o nelékařských zdravotnických po (Zákon, kterým se mění zákon č. 20/1966 S)§ 1 (Zákon o zrušení obsoletních právních pře)§ 5 Účinnost (Vyhláška Ministerstva financí o rozpočto)