§ 27 vyhláška Státního úřadu sociálního zabezpečení, kterou se provádí zákon o sociálním zabezpečení družstevních rolníků – Při výpočtu rozhodné pracovní odměny (§ 24 až 26)…
Vyhláška Státního úřadu sociálního zabezpečení, kterou se provádí zákon o sociálním zabezpečení družstevních rolníků · 33/1962 Sb. · Sociální zabezpečení · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 27 vyhlášky 33/1962 stanoví, které kalendářní měsíce se nezapočítávají do výpočtu rozhodné pracovní odměny pro účely sociálního zabezpečení družstevních rolníků, a jak se postupuje, pokud takových měsíců není dostatek. Při výpočtu rozhodné pracovní odměny se ignorují měsíce, kdy družstevník v družstvu ještě nepracoval, pracoval jen část měsíce, konal vojenskou službu, nebo nepracoval z osobních důvodů se souhlasem družstva. (§ 27 zákona č. 33/1962 Sb., vyhláška Státního úřadu sociálního zabezpečení, kterou se provádí zákon o sociálním zabezpečení družstevních rolníků, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
(1) Při výpočtu rozhodné pracovní odměny (§ 24 až 26) se nehledí ke kalendářním měsícům,
a) v nichž družstevník ještě v družstvu nepracoval nebo pracoval v něm jen po část měsíce,
b) v nichž konal základní nebo obdobnou službu v ozbrojených silách,
c) v nichž družstevník z osobních důvodů nepracoval se souhlasem družstva.
(2) Není-li v předchozím kalendářním roce ani jeden celý kalendářní měsíc, podle něhož by bylo možno určit rozhodnou pracovní odměnu, postupuje se obdobně podle zásad uvedených v § 28.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Při výpočtu rozhodné pracovní odměny se ignorují měsíce, kdy družstevník v družstvu ještě nepracoval, pracoval jen část měsíce, konal vojenskou službu, nebo nepracoval z osobních důvodů se souhlasem družstva.
- Cílem je zajistit, aby výpočet rozhodné pracovní odměny nebyl zkreslen obdobími, kdy družstevník nemohl plně pracovat nebo ještě nezačal pracovat.
- Pokud by po vyloučení těchto měsíců nezbyl ani jeden celý kalendářní měsíc pro výpočet rozhodné pracovní odměny v předchozím roce, použijí se pravidla pro výpočet v roce nástupu do družstva (§ 28).
Na co si dát pozor
- Je nutné rozlišovat mezi měsíci, kdy družstevník nepracoval z osobních důvodů se souhlasem družstva, a jinými absencemi.
- Důležité je správně určit, zda se jedná o "základní nebo obdobnou službu v ozbrojených silách".
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.