§ 5 Nařízení vlády Československé socialistické republiky o dodatkových odvodech za neúměrný růst mezd a odměn za práci – Společná a závěrečná ustanovení
Nařízení vlády Československé socialistické republiky o dodatkových odvodech za neúměrný růst mezd a odměn za práci · 38/1989 Sb. · § 5 · Ostatní právní předpisy
Stručně: Paragraf 5 nařízení vlády 38/1989 stanovuje, jak a kdy organizace provádějí dodatkové odvody za neúměrný růst mezd a odměn za práci, a určuje pravidla pro jejich výpočet, splatnost a vymáhání.
§ 5 Společná a závěrečná ustanovení
(1) Dodatkový odvod za překročení mzdových a ostatních osobních nákladů, dodatkový odvod za překročení mzdových prostředků a dodatkový odvod z vyššího použití fondu odměn (dále jen „dodatkové odvody“) provádějí státní podniky, jednotná zemědělská družstva, spotřební družstva, společné podniky a družstevní podniky (dále jen „organizace“) za kalendářní rok. Zanikne-li organizace před skončením kalendářního roku, provedou se dodatkové odvody za část kalendářního roku, která uplyne do zániku organizace.
(2) Dodatkové odvody vypočte organizace a výpočet předloží příslušné finanční správě nebo národnímu výboru10) nejpozději do 28. února po uplynutí kalendářního roku.
(3) Dodatkové odvody se zaokrouhlují na celé stovky Kčs nahoru a jejich základy na celé tisíce Kčs dolů.
(4) Dodatkové odvody provádí organizace ze zisku, pokud nerozhodne, že k nim použije fondu odměn.
(5) Dodatkové odvody nelze vymáhat po uplynutí tří let počítaných od konce kalendářního roku, v němž měly být zaplaceny. Je-li v této lhůtě proveden úkon k vymáhání dodatkových odvodů, běží lhůta pro vymáhání znovu od konce roku, ve kterém byla organizace o tomto úkonu zpravena; vymáhat dodatkové odvody lze však nejpozději do deseti let počítaných od konce kalendářního roku, v němž byla organizace povinna předložit výpočet dodatkových odvodů.
(6) Zanikne-li organizace bez provedení likvidace, je její právní nástupce povinen do konce následujícího měsíce od jejího zániku předložit příslušné finanční správě nebo národnímu výboru11) výpočet dodatkových odvodů za uplynulou část kalendářního roku.
(7) V případě likvidace organizace trvá povinnost předkládat výpočet dodatkových odvodů a provádět tyto odvody až do skončení likvidace. Po ukončení likvidace je likvidátor povinen do konce následujícího měsíce předložit příslušné finanční správě nebo národnímu výboru12) výpočet dodatkových odvodů za uplynulou část kalendářního roku.
Paragraf 5 nařízení vlády 38/1989 stanovuje, jak a kdy organizace provádějí dodatkové odvody za neúměrný růst mezd a odměn za práci, a určuje pravidla pro jejich výpočet, splatnost a vymáhání.
Co to znamená v praxi
Státní podniky, zemědělská a spotřební družstva a společné podniky musí provádět dodatkové odvody za kalendářní rok.
Tyto organizace musí vypočítat dodatkové odvody a předložit výpočet finanční správě nebo národnímu výboru nejpozději do 28. února po uplynutí kalendářního roku.
Dodatkové odvody se zaokrouhlují na celé stovky Kčs nahoru, jejich základy na celé tisíce Kčs dolů.
Organizace hradí dodatkové odvody ze zisku, nebo z fondu odměn, pokud se tak rozhodnou.
Na co si dát pozor
Pokud organizace zanikne před koncem kalendářního roku, odvody se provádí za část roku do jejího zániku.
Dodatkové odvody nelze vymáhat po uplynutí tří let od konce roku, kdy měly být zaplaceny.
Pokud je v této tříleté lhůtě učiněn úkon k vymáhání, lhůta běží znovu od konce roku, kdy byla organizace o úkonu zpravena, maximálně však deset let od konce roku, kdy měla organizace předložit výpočet.
Pokud organizace zanikne bez likvidace, její právní nástupce musí předložit výpočet odvodů do konce následujícího měsíce od zániku.
Při likvidaci organizace povinnost předkládat výpočet a provádět odvody trvá až do konce likvidace. Likvidátor pak musí do konce následujícího měsíce po ukončení likvidace předložit výpočet za uplynulou část roku.
Hlídat změny § 5 – pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.