§ 12 vyhláška o zvláštní odborné způsobilosti – Zkouška se hodnotí stupni „vyhověl“ či „nevyhověl“ v obecné…
Vyhláška Ministerstva vnitra, kterou se stanoví předpoklady pro výkon funkcí vyžadujících zvláštní odbornou způsobilost v okresních úřadech a v obecních úřadech (vyhláška o zvláštní odborné způsobilosti) · 51/1998 Sb. · Správní právo · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 12 vyhlášky 51/1998 stanovuje, jak se hodnotí zkouška zvláštní odborné způsobilosti, podmínky pro vydání osvědčení a pro konání ústní části zkoušky. Zkouška se hodnotí stupni „vyhověl“ nebo „nevyhověl“ pro obecnou i zvláštní část samostatně. (§ 12 zákona č. 51/1998 Sb., vyhláška o zvláštní odborné způsobilosti, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Týká se: zaměstnanec
- Odkazuje na: § 8
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 51/1998 Sb.
(1) Zkouška se hodnotí stupni „vyhověl“ či „nevyhověl“ v obecné i zvláštní části samostatně podle prokázaných znalostí. Podmínkou pro vydání osvědčení je dosažení stupně „vyhověl“ v obecné i zvláštní části.
(2) Podmínkou pro konání ústní části zkoušky je úspěšné vykonání její písemné části, čímž se rozumí správné zodpovězení alespoň dvou třetin otázek obsažených v testu. Písemnou část zkoušky lze dvakrát opakovat.
(3) Stupněm „nevyhověl“ se hodnotí rovněž zaměstnanec, který byl ze zkoušky vyloučen (§ 8 odst. 3).
(4) Výsledek zkoušky oznámí zaměstnanci předseda komise v den jejího konání.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Zkouška se hodnotí stupni „vyhověl“ nebo „nevyhověl“ pro obecnou i zvláštní část samostatně.
- Pro získání osvědčení je nutné uspět v obou částech zkoušky, tedy dosáhnout stupně „vyhověl“ v obecné i zvláštní části.
- K ústní části zkoušky je možné přistoupit pouze po úspěšném absolvování písemné části, což znamená správné zodpovězení alespoň dvou třetin otázek v testu.
- Výsledek zkoušky je zaměstnanci oznámen předsedou komise v den jejího konání.
Na co si dát pozor
- Písemnou část zkoušky lze opakovat dvakrát, pokud zaměstnanec neuspěje.
- Pokud je zaměstnanec ze zkoušky vyloučen, je hodnocen stupněm „nevyhověl“.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.