§ 10 zákon ČNR o organizaci a provádění sociálního zabezpečení – Obce (1) Obecní úřad rozhoduje o ustanovení…
Zákon České národní rady o organizaci a provádění sociálního zabezpečení · 582/1991 Sb. · Sociální zabezpečení · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 10 zákona č. 582/1991 Sb. stanoví, že obecní úřad rozhoduje o ustanovení zvláštního příjemce dávky důchodového pojištění a dohlíží na plnění jeho povinností, přičemž v případě neplnění může ustanovit jiného příjemce. Obecní úřad má pravomoc určit osobu, která bude přijímat důchodové dávky za jinou osobu (zvláštního příjemce). (§ 10 zákona č. 582/1991 Sb., zákon ČNR o organizaci a provádění sociálního zabezpečení, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Předmět úpravy: Obce (1) Obecní úřad rozhoduje o ustanovení…
- Odkazuje na: § 118
- Judikatura: na § 10 odkazuje 1 soudní rozhodnutí (NS, ÚS, NSS)
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 582/1991 Sb.
(1) Obecní úřad rozhoduje o ustanovení zvláštního příjemce dávky důchodového pojištění (§ 118 odst. 3).
(2) Obecní úřad dohlíží, jak jím ustanovený zvláštní příjemce plní stanovené povinnosti (§ 118 odst. 4); neplní-li zvláštní příjemce své povinnosti, rozhodne obecní úřad o ustanovení jiného příjemce.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Obecní úřad má pravomoc určit osobu, která bude přijímat důchodové dávky za jinou osobu (zvláštního příjemce).
- Obecní úřad kontroluje, zda zvláštní příjemce řádně plní své povinnosti související s přijímáním dávek.
- Pokud zvláštní příjemce neplní své povinnosti, obecní úřad může rozhodnout o jeho nahrazení jinou osobou.
- Tato ustanovení se týkají dávek důchodového pojištění, jak je uvedeno v § 118 odst. 3 a 4.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.
Judikatura k § 10
Jak soudy aplikují § 10
Zaměstnavatel coby malá organizace plnil povinnost dle § 10 zákona č. 582/1991 Sb., ve znění platném do 31. 12. 2008 a údaje o vyměřovacích základech za jednotlivé kalendářní měsíce jsou zaevidovány u každého zaměstnance přihlášeného k pojištění (tedy i žalobkyně) pro období roku 1995 do prosince 1996. K datu 31. 12. 1996 byl zaměstnavatel pan L. T. z registru malých organizací odhlášen, a to z důvodu změny na organizaci, neboť zaměstnával více jak 25 zaměstnanců.