§ 23o zákon ČNR o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti – Zaměstnanci v ovocnářství a při pěstování zeleniny
Zákon České národní rady o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti · 589/1992 Sb. · Sociální zabezpečení · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 23o stanoví, že zaměstnanec pracující v ovocnářství nebo při pěstování zeleniny, který by jinak splňoval podmínky pro dvě různé slevy na pojistném, má nárok pouze na jednu slevu, a to tu, která se týká práce v ovocnářství a pěstování zeleniny. (§ 23o zákona č. 589/1992 Sb., zákon ČNR o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Týká se: zaměstnanec
- Odkazuje na: § 7d
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 589/1992 Sb.
Zaměstnanci v ovocnářství a při pěstování zeleniny, který splňuje též podmínky pro nárok na slevu na pojistném podle § 7d, náleží sleva na pojistném jen jednou, a to jako zaměstnanci v ovocnářství a při pěstování zeleniny.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Pokud zaměstnanec splňuje podmínky pro slevu na pojistném jako zaměstnanec v ovocnářství/pěstování zeleniny a zároveň pro slevu podle § 7d, uplatní se pouze sleva pro ovocnářství/pěstování zeleniny.
- Zaměstnanec nemůže kumulovat obě slevy, i když by na ně teoreticky měl nárok.
- Tento paragraf zamezuje dvojímu uplatnění slevy na pojistném u téhož zaměstnance.
Na co si dát pozor
- Je třeba pečlivě posoudit, zda zaměstnanec splňuje podmínky pro slevu na pojistném jako zaměstnanec v ovocnářství a při pěstování zeleniny, neboť tato sleva má přednost.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.