§ 9 Nařízení, kterým se vydává platový řád pro správní zaměstnance – Při souběhu několika důvodů pro započtení téže doby pro…
Nařízení, kterým se vydává platový řád pro správní zaměstnance · 68/1950 Sb. · § 9 · Pracovní právo
Stručně: Tento paragraf stanovuje, že pokud existuje více důvodů pro započtení stejné doby pro účely časového postupu, započítá se tato doba pouze jednou, a to podle toho důvodu, který je pro zaměstnance nejvýhodnější.
§ 9
Při souběhu několika důvodů pro započtení téže doby pro časový postup se provede započtení toliko z jednoho, pro zaměstnance nejpříznivějšího důvodu.
Tento paragraf stanovuje, že pokud existuje více důvodů pro započtení stejné doby pro účely časového postupu, započítá se tato doba pouze jednou, a to podle toho důvodu, který je pro zaměstnance nejvýhodnější.
Co to znamená v praxi
Pokud by se například stejná doba mohla započítat jako doba strávená v pracovním poměru i jako doba vojenské služby, vybere se ten z těchto důvodů, který pro zaměstnance znamená lepší časový postup.
Zaměstnanec by neměl být znevýhodněn tím, že by se mu doba započetla podle méně výhodného důvodu, pokud existuje i výhodnější.
Cílem je zajistit, aby zaměstnanec dosáhl co nejrychlejšího časového postupu, pokud pro to existují zákonné důvody.
Hlídat změny § 9 – pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.