§ 29 zákon o některých opatřeních k provedení národní mobilisace pracovních sil – Pojištění pracujících žen a osob se sníženou pracovní schopností.
Zákon o některých opatřeních k provedení národní mobilisace pracovních sil · 87/1947 Sb. · Pracovní právo
Stručně: Paragraf stanovuje, že ženy a osoby se sníženou pracovní schopností, které byly začleněny do práce podle příslušných ustanovení zákona, podléhají sociálnímu pojištění i v případě, že by jinak byly z pojištění vyňaty, s výjimkou vedlejšího zaměstnání, pokud do 30 dnů prohlásí, že pojištěny být nechtějí. (§ 29 zákona č. 87/1947 Sb., zákon o některých opatřeních k provedení národní mobilisace pracovních sil, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Předmět úpravy: Pojištění pracujících žen a osob se sníženou pracovní schopností.
- Lhůta nebo doba: „…zaměstnání zaměstnáním vedlejším, neprovede se jejich pojištění, prohlásí-li do 30 dnů ode dne vstupu do zaměstnání příslušnému nositeli pojištění, že nechtějí býti…“
- Odkazuje na: § 19, § 21
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 87/1947 Sb.
Ženy, začleněné do práce podle ustanovení § 19, a osoby se sníženou pracovní schopností, začleněné do práce podle ustanovení § 21, podléhají pojištění podle všeobecných předpisů o veřejnoprávním sociálním pojištění i tehdy, mají-li býti z něho vyňaty. Je-li jejich zaměstnání zaměstnáním vedlejším, neprovede se jejich pojištění, prohlásí-li do 30 dnů ode dne vstupu do zaměstnání příslušnému nositeli pojištění, že nechtějí býti pojištěny.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Povinné pojištění pro specifické skupiny: Ženy a osoby se sníženou pracovní schopností, které byly do práce zařazeny na základě § 19 a § 21 tohoto zákona, jsou povinně pojištěny podle obecných předpisů o sociálním pojištění, a to i tehdy, pokud by za normálních okolností z pojištění vyňaty byly.
- Možnost odmítnutí pojištění u vedlejšího zaměstnání: Pokud je jejich zaměstnání vedlejší, mohou se z pojištění vyvázat.
- Lhůta pro odmítnutí pojištění: Pro odmítnutí pojištění u vedlejšího zaměstnání je nutné učinit prohlášení příslušnému nositeli pojištění do 30 dnů od nástupu do zaměstnání.
Na co si dát pozor
- Specifické skupiny: Ustanovení se týká pouze žen a osob se sníženou pracovní schopností, které byly do práce začleněny podle § 19 a § 21 zákona.
- Lhůta pro odmítnutí: Pro odmítnutí pojištění u vedlejšího zaměstnání je klíčové dodržet 30denní lhůtu od vstupu do zaměstnání.
- Vedlejší zaměstnání: Možnost odmítnout pojištění se vztahuje pouze na vedlejší zaměstnání.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.
Související
§ 94 (Vládní nařízení o plánovitém řízení náro)§ 40 INDIKAČNÍ SEZNAM pro lázeňskou péči o dospělé (Vyhláška ministerstva zdravotnictví Česk)§ 5 Účinnost (Vyhláška Ministerstva financí o rozpočto)§ 3 Vysvětlení základních pojmů použitých v sezna (Vyhláška Ministerstva zdravotnictví, kte)