Art. 94² KP – Obowiązek informowania pracowników o możliwościach zatrudnienia i awansu
Kodeks pracy (KP) · DZIAŁ CZWARTY – Obowiązki pracodawcy i pracownika › Rozdział I – Obowiązki pracodawcy · tytuł nieurzędowy
Pracodawca jest obowiązany informować pracowników w sposób przyjęty u danego pracodawcy o:
1)możliwości zatrudnienia w pełnym lub w niepełnym wymiarze czasu pracy;
2)możliwości awansu;
3)wolnych stanowiskach pracy.
Inne przepisy w tej jednostce
- Art. 94Obowiązki pracodawcy
- Art. 94¹Udostępnianie przepisów o równym traktowaniu
- Art. 94³Mobbing i odpowiedzialność pracodawcy
- Art. 94⁴Przechowywanie dokumentacji pracowniczej w związku z postępowaniem
- Art. 94⁵Kontynuowanie dokumentacji pracowniczej przy ponownym zatrudnieniu
- Art. 94⁶Informacja o dokumentacji pracowniczej przy ustaniu zatrudnienia
- Art. 94⁷Niszczenie dokumentacji pracowniczej
- Art. 94⁸Zmiana postaci dokumentacji pracowniczej
- Art. 94⁹Informowanie o zmianie postaci dokumentacji pracowniczej
- Art. 94¹⁰Zniszczenie poprzedniej postaci dokumentacji pracowniczej
- Art. 94¹¹Równoważność dokumentacji pracowniczej elektronicznej i papierowej
- Art. 94¹²Wydawanie kopii dokumentacji pracowniczej
- Art. 94¹³Koszty i czas szkoleń pracowniczych
- Art. 97Wydanie świadectwa pracy