§ 21 Zákon o mzdě, odměně za pracovní pohotovost a o průměrném výdělku – Pokud lze podle tohoto zákona sjednat mzdu v kolektivní…
Zákon o mzdě, odměně za pracovní pohotovost a o průměrném výdělku · 1/1992 Sb. · § 21 · Pracovní právo
Stručně: Paragraf 21 stanoví, že u členů družstev lze mzdu, která by jinak byla sjednána v kolektivní nebo pracovní smlouvě, sjednat usnesením ustavující nebo členské schůze družstva.
§ 21
Pokud lze podle tohoto zákona sjednat mzdu v kolektivní smlouvě nebo v pracovní smlouvě, lze tak u členů družstev provést usnesením ustavující nebo členské schůze družstva.
Paragraf 21 stanoví, že u členů družstev lze mzdu, která by jinak byla sjednána v kolektivní nebo pracovní smlouvě, sjednat usnesením ustavující nebo členské schůze družstva.
Co to znamená v praxi
Pokud je členem družstva, o jeho mzdě se nerozhoduje individuální smlouvou nebo kolektivní smlouvou s odbory, ale rozhoduje o ní kolektivní orgán družstva.
Ustavující nebo členská schůze družstva má pravomoc rozhodovat o mzdách svých členů.
Toto ustanovení se týká pouze těch případů, kdy zákon umožňuje sjednání mzdy v kolektivní nebo pracovní smlouvě.
Souvislosti
Na tento paragraf se odkazuje v předpisech: č. 53/1992 Sb.
Hlídat změny § 21 – pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.