Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 3

§ 3 vyhláška Českého úřadu bezpečnosti práce a Českého báňského úřadu o evidenci a registraci pracovních úrazů a o hlášení provozních nehod (havárií) a poruch technických zařízení – Registrace a evidence pracovních úrazů

Vyhláška Českého úřadu bezpečnosti práce a Českého báňského úřadu o evidenci a registraci pracovních úrazů a o hlášení provozních nehod (havárií) a poruch technických zařízení · 110/1975 Sb. · Pracovní právo

Stručně: Paragraf § 3 vyhlášky 110/1975 stanovuje, které pracovní úrazy podléhají registraci a jaké úkony musí organizace provést v případě takového úrazu, včetně vedení evidence úrazů. Registrace úrazů s pracovní neschopností: Organizace musí registrovat pracovní úrazy, které vedly ke smrti nebo k pracovní neschopnosti trvající alespoň jeden den (nepočítaje den úrazu). (§ 3 zákona č. 110/1975 Sb., vyhláška Českého úřadu bezpečnosti práce a Českého báňského úřadu o evidenci a registraci pracovních úrazů a o hlášení provozních nehod (havárií) a poruch technických zařízení, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Předmět úpravy: Registrace a evidence pracovních úrazů
  • Lhůta nebo doba (odst. 1): „…úrazy, jimiž byla způsobena smrt nebo pracovní neschopnost trvající nejméně jeden den mimo den, kdy došlo k pracovnímu úrazu.“
  • Lhůta nebo doba (odst. 4): „Použití jiného dokladu oznámí organizace neprodleně orgánu státního odborného dozoru nad bezpečností práce.“
  • Lhůta nebo doba (odst. 6): „…způsobena pracovní neschopnost nebo byla způsobena pracovní neschopnost kratší než jeden den, jsou organizace povinny vést evidenci v knize úrazů tak, aby mohla být použita…“
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 110/1975 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

(1) Registraci podléhají pracovní úrazy, jimiž byla způsobena smrt nebo pracovní neschopnost trvající nejméně jeden den mimo den, kdy došlo k pracovnímu úrazu.

(2) Registrací pracovního úrazu se rozumějí úkony, které jsou organizace povinny provést, dojde-li k úrazu uvedenému v odstavci 1, a to

a) odpovědné a spolehlivé zjištění příčin a všech dalších okolností vzniku pracovního úrazu,

b) sepsání záznamu o pracovním úrazu podle výsledku zjištění provedeného podle písm. a),

c) stanovení potřebných opatření proti opakování podobných pracovních úrazů.

(3) Organizace jsou povinny při sepsání záznamu o úrazu postupovat podle příloh č. I, II a III této vyhlášky.

(4) Pokud organizace používají nebo chtějí používat jiný doklad než uvedený v příloze I sloužící k přípravě (ke sběru) dat o pracovních úrazech pro zpracování prostředky výpočetní techniky, musí takový doklad obsahovat verbální informace alespoň v rozsahu uvedeném v příloze I. Použití jiného dokladu oznámí organizace neprodleně orgánu státního odborného dozoru nad bezpečností práce.

(5) Organizace jsou povinny vést evidenci o pracovních úrazech podléhajících registraci.3)

(6) O pracovních úrazech, jimiž nebyla způsobena pracovní neschopnost nebo byla způsobena pracovní neschopnost kratší než jeden den, jsou organizace povinny vést evidenci v knize úrazů tak, aby mohla být použita jako podklad pro stanovení potřebných opatření a pro pozdější sepsání záznamu o úrazu, projeví-li se následky úrazu později. Pracovníci jsou povinni hlásit tyto úrazy svému nejblíže nadřízenému. Dojde-li později následkem takového pracovního úrazu k pracovní neschopnosti delší než jeden den, jsou organizace povinny postupovat jako při úrazech podléhajících registraci.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Registrace úrazů s pracovní neschopností: Organizace musí registrovat pracovní úrazy, které vedly ke smrti nebo k pracovní neschopnosti trvající alespoň jeden den (nepočítaje den úrazu).
  • Postup při registraci: Při registraci úrazu je organizace povinna zjistit příčiny a okolnosti úrazu, sepsat záznam o úrazu podle zjištěných informací a stanovit opatření, aby se podobné úrazy neopakovaly.
  • Forma záznamu: Záznam o úrazu se sepisuje podle příloh č. I, II a III této vyhlášky. Pokud organizace používá jiný doklad pro sběr dat, musí obsahovat stejné informace jako příloha I a jeho použití musí být oznámeno orgánu státního odborného dozoru.
  • Evidence všech úrazů: Organizace musí vést evidenci nejen registrovaných úrazů, ale i těch, které nezpůsobily pracovní neschopnost nebo trvaly méně než jeden den, a to v knize úrazů.

Na co si dát pozor

  • Následky úrazu: Pokud se u úrazu, který původně nezpůsobil pracovní neschopnost nebo trvala méně než jeden den, projeví později následky vedoucí k pracovní neschopnosti delší než jeden den, musí organizace postupovat jako při úrazech podléhajících registraci.
  • Hlášení úrazů pracovníky: Pracovníci jsou povinni hlásit i úrazy, které nezpůsobily pracovní neschopnost nebo trvaly méně než jeden den, svému nejblíže nadřízenému.
  • Dodržení formy záznamu: Je nutné dodržet předepsanou formu záznamu o úrazu podle příloh vyhlášky, nebo zajistit, aby alternativní doklad obsahoval všechny požadované informace a byl oznámen dozorovému orgánu.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.

Související

§ 3 Evidence a registrace pracovních úrazů (Vyhláška Českého úřadu bezpečnosti práce)§ 3 Evidence a registrace pracovních úrazů (Vyhláška Slovenského úřadu bezpečnosti p)§ 2 Pojem registrace (Vyhláška Ústřední rady odborů o registra)§ 3 Registrace a evidence pracovních úrazů (Vyhláška Slovenského úřadu bezpečnosti p)§ 1 Evidence a registrace pracovních úrazů (Vyhláška Českého úřadu bezpečnosti práce)Stal se mi pracovní úraz – na co mám nárok – postup krok za krokem