§ 2 Vyhláška Českého úřadu bezpečnosti práce a Českého báňského úřadu o evidenci a registraci pracovních úrazů a o hlášení provozních nehod (havárií) a poruch technických zařízení – Pracovní úraz
Vyhláška Českého úřadu bezpečnosti práce a Českého báňského úřadu o evidenci a registraci pracovních úrazů a o hlášení provozních nehod (havárií) a poruch technických zařízení · 110/1975 Sb. · § 2 · Pracovní právo
Stručně: Paragraf 2 vyhlášky 110/1975 definuje, co se považuje za pracovní úraz pro účely této vyhlášky, a to včetně situací, kdy k úrazu dojde na pracovišti, ale nesouvisí přímo s plněním pracovních úkolů, a zároveň vylučuje úrazy na cestě do zaměstnání a zpět.
§ 2 Pracovní úraz
(1) Za pracovní úraz se považuje jakékoli poškození zdraví nebo smrt, které byly pracovníkovi způsobeny nezávisle na jeho vůli krátkodobým, náhlým a násilným působením vnějších vlivů při plnění pracovních úkolů nebo v přímé souvislosti s ním. 1)
(2) Pracovnímu úrazu podle odstavce 1 se pro účely této vyhlášky klade naroveň i úraz, který utrpěl pracovník na pracovišti nebo v prostorách organizace při činnosti, která nesouvisí s plněním pracovních úkolů, nebo jiná osoba, která se s vědomím organizace zdržuje na jejích pracovištích nebo v prostorách, které nejsou jinak veřejně přístupny.
(3) Pracovním úrazem není úraz, který se pracovníku přihodil na cestě do zaměstnání a zpět. 2)
Paragraf 2 vyhlášky 110/1975 definuje, co se považuje za pracovní úraz pro účely této vyhlášky, a to včetně situací, kdy k úrazu dojde na pracovišti, ale nesouvisí přímo s plněním pracovních úkolů, a zároveň vylučuje úrazy na cestě do zaměstnání a zpět.
Co to znamená v praxi
Za pracovní úraz se považuje poškození zdraví nebo smrt, které nastaly nezávisle na vůli pracovníka v důsledku náhlého a násilného působení vnějších vlivů při plnění pracovních úkolů nebo v přímé souvislosti s nimi.
Za pracovní úraz se pro účely této vyhlášky považuje i úraz, který pracovník utrpí na pracovišti nebo v prostorách organizace při činnosti, která nesouvisí s plněním pracovních úkolů, nebo úraz jiné osoby, která se s vědomím organizace zdržuje na jejích pracovištích nebo v prostorách, které nejsou veřejně přístupné.
Úrazy, které se stanou pracovníkovi na cestě do zaměstnání a zpět, nejsou podle této vyhlášky považovány za pracovní úrazy.
Na co si dát pozor
Definice pracovního úrazu zahrnuje i situace, kdy úraz nesouvisí přímo s pracovními úkoly, ale stane se na pracovišti nebo v prostorách organizace.
Důležité je, že úraz musí být způsoben krátkodobým, náhlým a násilným působením vnějších vlivů a nezávisle na vůli pracovníka.
Cesta do a ze zaměstnání je výslovně vyloučena z definice pracovního úrazu.
Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.