§ 4 Vyhláška, kterou se vydávají podrobnější předpisy k úpravě některých poměrů poslanců národních výborů a občanů zvolených za členy komisí národních výborů – Daň ze mzdy
Vyhláška, kterou se vydávají podrobnější předpisy k úpravě některých poměrů poslanců národních výborů a občanů zvolených za členy komisí národních výborů · 126/1960 Sb. · § 4 · Ostatní právní předpisy
Stručně: Paragraf 4 vyhlášky 126/1960 stanovuje, že odměny za výkon funkce a náhrady ušlého výdělku poslanců národních výborů podléhají dani ze mzdy, s výjimkou jedné pětiny (20 %) odměny a odměn do 200 Kčs měsíčně pro příjemce bez jiného zaměstnání.
§ 4 Daň ze mzdy
(1) Odměna za výkon funkce a náhrada ušlého výdělku (§ 1 odst. 3) je funkčním požitkem podrobeným zásadně dani ze mzdy (§ 3 odst. 2 písm. b) zák. č. 76/1952 Sb., o dani ze mzdy).
(2) Jedna pětina (20 %) odměny určené podle § 2 odst. 2 je osvobozena od daně ze mzdy.
(3) Pobírá-li funkcionář odměnu za výkon funkce vedle mzdy od jiného plátce, posuzuje se národní výbor jako druhý plátce (§ 11 odst. 2 zákona o dani ze mzdy).
(4) Odměny a náhrady ušlého výdělku se vyplácejí v pravidelných měsíčních obdobích; daň ze mzdy se proto sráží podle měsíčních tabulek.
(5) Z odměn a náhrad ušlého výdělku nepřesahujícího Kčs 200,- měsíčně se nesráží daň ze mzdy příjemcům, kteří nepobírají mzdu od jiného plátce (§ 11 odst. 1 zákona o dani ze mzdy).*)
Paragraf 4 vyhlášky 126/1960 stanovuje, že odměny za výkon funkce a náhrady ušlého výdělku poslanců národních výborů podléhají dani ze mzdy, s výjimkou jedné pětiny (20 %) odměny a odměn do 200 Kčs měsíčně pro příjemce bez jiného zaměstnání.
Co to znamená v praxi
Vaše odměna za výkon funkce poslance národního výboru bude zdaněna jako mzda.
Z této odměny je 20 % (jedna pětina) osvobozeno od daně ze mzdy.
Pokud pobíráte odměnu a zároveň mzdu od jiného zaměstnavatele, národní výbor se pro účely daně ze mzdy považuje za druhého plátce.
Pokud vaše měsíční odměna a náhrada ušlého výdělku nepřesáhne 200 Kčs a nemáte jiné zaměstnání, daň ze mzdy se z ní nesrazí.
Na co si dát pozor
Daň ze mzdy se sráží podle měsíčních tabulek, protože odměny a náhrady se vyplácejí měsíčně.
Limit 200 Kčs pro osvobození od daně platí pouze pro příjemce, kteří nepobírají mzdu od jiného plátce.
Hlídat změny § 4 – pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.