§ 15 zákon, kterým se stanoví zásady pro zákony národních rad o podnikových daních a příspěvku na sociální zabezpečení – Příspěvek na sociální zabezpečení
Zákon, kterým se stanoví zásady pro zákony národních rad o podnikových daních a příspěvku na sociální zabezpečení · 133/1969 Sb. · Daňové právo
Stručně: Paragraf 15 zákona 133/1969 stanoví, že poplatníci daně ze zisku a daně z jmění musí odvádět do státního rozpočtu příspěvek na sociální zabezpečení ve výši 25 % z objemu mezd a dalších osobních výdajů a podílů na hospodářském výsledku, přičemž tento příspěvek je součástí nákladů poplatníka a zahrnuje i pojistné nemocenského pojištění. (§ 15 zákona č. 133/1969 Sb., zákon, kterým se stanoví zásady pro zákony národních rad o podnikových daních a příspěvku na sociální zabezpečení, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Předmět úpravy: Příspěvek na sociální zabezpečení
- Týká se: poplatník
- Částka nebo sazba: „…z jmění odvádějí do státního rozpočtu příspěvek na sociální zabezpečení ve výši 25 % z objemu v běžném roce zúčtovaných mezd a ostatních osobních výdajů a vyplacených…“
- Odkazuje na: § 13
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 133/1969 Sb.
Poplatníci daně ze zisku a daně z jmění odvádějí do státního rozpočtu příspěvek na sociální zabezpečení ve výši 25 % z objemu v běžném roce zúčtovaných mezd a ostatních osobních výdajů a vyplacených podílů na hospodářském výsledku. Do základu pro výpočet příspěvku na sociální zabezpečení se nezapočítávají odměny zúčtované k vyplacení podle druhé věty § 13 (bod 17). Součástí příspěvku na sociální zabezpečení je i pojistné nemocenského pojištění*). Příspěvek na sociální zabezpečení je součástí nákladů poplatníka.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Podniky, které platí daň ze zisku a daň z jmění, mají povinnost odvádět státu další platbu, která se nazývá příspěvek na sociální zabezpečení.
- Výše tohoto příspěvku se vypočítá jako čtvrtina (25 %) z celkové sumy mezd, ostatních osobních výdajů a vyplacených podílů na hospodářském výsledku, které podnik v daném roce zúčtoval.
- Do základu pro výpočet příspěvku se nezapočítávají odměny, které byly zúčtovány k vyplacení podle druhé věty § 13.
- Tento příspěvek je pro podnik nákladem a zahrnuje v sobě i pojistné na nemocenské pojištění.
Na co si dát pozor
- Je třeba správně určit objem mezd a ostatních osobních výdajů a podílů na hospodářském výsledku, ze kterých se příspěvek počítá.
- Některé odměny (konkrétně ty podle druhé věty § 13) se do základu pro výpočet příspěvku nezapočítávají, což může ovlivnit jeho konečnou výši.
- Příspěvek na sociální zabezpečení je pro poplatníka nákladem, což má dopad na jeho účetnictví a daňový základ.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.
Související
§ 15 PŘÍSPĚVEK NA SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ (Zákon České národní rady o podnikových d)§ 16 PŘÍSPĚVEK NA SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ (Zákon Slovenské národní rady o podnikový)§ 83 Příspěvek na sociální zabezpečení (Nařízení vlády Československé socialisti)§ 10 Příspěvek na sociální zabezpečení (Zákon o důchodové dani a příspěvku na so)§ 72 Příspěvek na sociální zabezpečení (Nařízení vlády Československé socialisti)