§ 17 Zákon o Komisi pro cenné papíry a o změně a doplnění dalších zákonů – Určení zaměstnanci
Zákon o Komisi pro cenné papíry a o změně a doplnění dalších zákonů · 15/1998 Sb. · § 17 · Ostatní právní předpisy
Stručně: Paragraf 17 zákona 15/1998 stanovuje, že Česká národní banka (ČNB) musí určit a proškolit zaměstnance, kteří budou přijímat a vyřizovat oznámení o porušení předpisů a poskytovat k nim informace.
§ 17 Určení zaměstnanci
(1) Česká národní banka určí zaměstnance, kteří přijímají a vyřizují oznámení porušení (dále jen „určení zaměstnanci“). Určení zaměstnanci musí být dostatečně proškoleni k plnění úkolů podle odstavce 2.
(2) Určení zaměstnanci
a) poskytují na žádost informace o postupech pro učinění oznámení porušení,
b) přijímají a vyřizují oznámení porušení a
c) udržují kontakt s oznamovatelem, pokud uvedl své kontaktní údaje.
Paragraf 17 zákona 15/1998 stanovuje, že Česká národní banka (ČNB) musí určit a proškolit zaměstnance, kteří budou přijímat a vyřizovat oznámení o porušení předpisů a poskytovat k nim informace.
Co to znamená v praxi
ČNB má speciální zaměstnance, kteří se zabývají pouze oznámeními o porušení předpisů.
Tito zaměstnanci jsou proškoleni, aby věděli, jak s oznámeními správně nakládat.
Pokud se obrátíte na ČNB s dotazem ohledně postupu oznámení porušení, tito zaměstnanci vám poskytnou potřebné informace.
Pokud podáte oznámení a uvedete své kontaktní údaje, tito zaměstnanci s vámi mohou udržovat kontakt.
Na co si dát pozor
Je důležité, aby určení zaměstnanci byli skutečně dostatečně proškoleni, aby mohli efektivně plnit své úkoly.
Pokud chcete být informováni o průběhu vyřizování vašeho oznámení, nezapomeňte uvést své kontaktní údaje.
Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.