§ 38 vyhláška federálního ministerstva práce a sociálních věcí o usměrňování mzdového vývoje a o zásadách odměňování práce – Výjimky z předcházejících ustanovení této vyhlášky
Vyhláška federálního ministerstva práce a sociálních věcí o usměrňování mzdového vývoje a o zásadách odměňování práce · 158/1970 Sb. · Sociální zabezpečení · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 38 vyhlášky 158/1970 stanoví, kdo a za jakých podmínek může povolit výjimky z ustanovení této vyhlášky nebo odchylný postup. Možnost odchýlit se od pravidel: Vyhláška připouští, že v určitých, odůvodněných případech nemusí být striktně dodržena všechna její ustanovení, pokud je udělena příslušná výjimka. (§ 38 zákona č. 158/1970 Sb., vyhláška federálního ministerstva práce a sociálních věcí o usměrňování mzdového vývoje a o zásadách odměňování práce, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Týká se: ministerstvo
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 158/1970 Sb.
Výjimky z předcházejících ustanovení této vyhlášky, popřípadě odchylný postup může v odůvodněných případech na žádost ústředního orgánu povolit v součinnosti s příslušným odborovým orgánem
a) pro organizace řízené federálními ústředními orgány federální ministerstvo práce a sociálních věcí,
b) pro organizace řízené ústředními orgány České socialistické republiky, ústředními orgány Slovenské socialistické republiky, národními výbory a ústředními orgány spotřebního a bytového družstevnictví a pro podniky a hospodářská zařízení společenských organizací ministerstvo práce a sociálních věcí České socialistické republiky nebo Slovenské socialistické republiky se souhlasem federálního ministerstva práce a sociálních věcí.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Možnost odchýlit se od pravidel: Vyhláška připouští, že v určitých, odůvodněných případech nemusí být striktně dodržena všechna její ustanovení, pokud je udělena příslušná výjimka.
- Kdo může žádat: Žádost o výjimku musí podat ústřední orgán, nikoli přímo jednotlivá organizace.
- Kdo rozhoduje o výjimce: O povolení výjimky rozhoduje buď federální ministerstvo práce a sociálních věcí (pro organizace řízené federálními ústředními orgány), nebo ministerstvo práce a sociálních věcí České socialistické republiky či Slovenské socialistické republiky (pro organizace řízené národními úřady, ústředními orgány ČSR/SSR, družstevními orgány a podniky společenských organizací), přičemž v druhém případě je nutný souhlas federálního ministerstva.
- Účast odborů: Při povolování výjimek je vždy vyžadována součinnost s příslušným odborovým orgánem.
Na co si dát pozor
- Výjimky nejsou automatické a musí být řádně odůvodněny.
- Proces získání výjimky je centralizovaný a vyžaduje zapojení ústředních orgánů a odborů.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.