§ 2 Vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí Československé socialistické republiky o usměrňování mzdového vývoje a o zásadách odměňování práce – Tato vyhláška stanoví pravidla
Vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí Československé socialistické republiky o usměrňování mzdového vývoje a o zásadách odměňování práce · 174/1969 Sb. · § 2 · Sociální zabezpečení
Stručně: Paragraf 2 vyhlášky 174/1969 stanoví, že tato vyhláška určuje pravidla pro objem prostředků určených k odměňování a náhradám mzdy, způsob usměrňování a kontroly mzdového vývoje a zásady pro odměňování pracovníků v pracovněprávních vztazích.
§ 2
Tato vyhláška stanoví pravidla, podle nichž se určuje objem prostředků, kterých může být použito k odměňování a k náhradám mzdy (dále jen „mzdové prostředky“), způsob usměrňování a kontroly mzdového vývoje a zásady, podle nichž se postupuje při odměňování pracovníků v pracovněprávních vztazích.
Paragraf 2 vyhlášky 174/1969 stanoví, že tato vyhláška určuje pravidla pro objem prostředků určených k odměňování a náhradám mzdy, způsob usměrňování a kontroly mzdového vývoje a zásady pro odměňování pracovníků v pracovněprávních vztazích.
Co to znamená v praxi
Vyhláška definuje, jaké množství peněz může být použito na mzdy a náhrady mzdy.
Stanovuje mechanismy pro řízení a dohled nad vývojem mezd.
Obsahuje základní principy, kterými se řídí odměňování zaměstnanců.
Zajišťuje jednotný přístup k odměňování v rámci organizací, na které se vztahuje.
Hlídat změny § 2 – pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.